鸡西市人力资源社会保障服务平台协理员招聘方案

为补充因解聘和辞职而产生的，社区(行政村)人力资源社会保障协理员岗位空缺，市人力资源和社会保障局根据有关规定，决定面向社会公开招聘15名人力资源社会保障服务平台协理员，具体方案如下：

一、招聘原则

招聘坚持公开、公平、公正、择优录用的原则，面向社会公开招聘。

二、招聘人数、岗位、对象与条件

(一)招聘人数及岗位

鸡冠区招聘7名，具体岗位：红军街道办事处月秀社区

协理员1名，西山街道办事处光明社区协理员1名，立新街道办事处矿部社区协理员1名，东风街道办事处中山社区协理员1名，西郊乡西 郊村、三合村协理员各1名，向阳街道办事处四街社区协理员1名(预招)。

恒山区招聘3名，具体岗位;大恒山办事处新华社区协理员各1名，桦木林子办事处桦木林子社区协理员各1名，小恒山办事处新建社区协理员1名。

滴道区招聘3名，具体岗位：大通街道中心社区协理员1名，矿里街道暖泉社区协理员1名、矿里街道小半道社区协理员1名(预招)。

梨树区招聘2名，具体岗位：双合村协理员1名，双胜村协理员1名;共计招聘15名，其中有2人属于预先招聘待补6月份退休人员产生的空缺。

(二)招聘对象

本次招聘属于定向定岗招聘，应聘人员必须具有招聘岗位所在区的城镇户口，35周岁以下，国家普通高校大专以上学历，性别不限、所学专业不限。应聘社区协理员岗位的人员，居住地必须在应聘岗位所在区范围内;应聘村级协理员岗位的人员，原则上居住地需在应聘岗位的所在乡范围内。

(三)招聘条件

(一)思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，原则性强，有较强的事业心和责任感;

(二)热爱社区人力资源和社会保障工作，吃苦耐劳，善于做群众工作，具有较强的沟通表达能力和良好的团队合作精神，服从组织安排。

(三)身体健康，无严重疾病和残疾。

三、报名与考试

各区就业局具体负责报名和资格初审工作，市就业局基层工作指导科负责资格复审和组织统一考试工作。

(一)报名时间：4月14日—18日，上午8：30—下午16：30。

(二)报名地点：应聘岗位所在区就业局。

(三)报名要求：本次招聘采取本人现场报名的方式进行，报名人员持本人身份证、户口、高校毕业证原件及复印件各一份，1寸近期同版免冠照片 4张。报名时需如实填写《鸡西市人力资源社会保障协理员报名申请表》，并对报名信息、资料的真实性负责。市就业局负责对报名人员进行资格审查。凡提供虚假信息的，一经查实，取消聘用资格。

(四)面试：应聘人员在报名时，就业局工作人员要同时对其进行目测(要求口齿清晰， 身体健康无残疾)。

(五)笔试：准考证4月23日到报名地点领取;2014年4月26日上午9点到11点参加人社局统一组织的笔试，笔试地点及考场安排另行通知。笔试内容有行政职业能力测验及时事政治，出题和评卷工作由市人社局委托专业部门完成。

四、岗位工资及福利待遇

被聘用的协理员工资待遇，按有关文件规定执行每人每月1262.50元，并为其办理社会保险(不含个人应缴纳部分)，所需资金从就业资金中列支。

五、聘用管理

人力资源社会保障协理员实行聘用合同管理，被聘用人员上岗后与区就业局签订聘用合同，期限不少于两年;合同期满后，根据双方意愿可续签合同。在合同执行期间，被聘用人员因疾病、伤残等特殊情况不能继续工作的可提前终止劳动合同的和被聘用人员违反单位规章制度被辞退或本人提出辞职终止劳动合同的，按公益性岗位管理办法有关规定执行。应聘人员被录用后，必须在本岗位上连续工作三年后，才可按规定提出调整申请。

附件：

2014年人力资源社会保障协理员招聘报名登记表

县（区）：

 鸡西市人力资源和社会保障局

2014年4月4日