因工作需要，本着公开、公平、公正和择优的原则，河姆渡遗址博物馆向社会公开招聘编外职工2名，岗位1：讲解员;岗位2：辅助管理。

一、招聘条件

(一)岗位1：讲解员招聘条件

1.具有宁波市常住户口(以2019年1月1日的户口所在地为准)，年龄35周岁以下(1984年1月1日及以后出生);

2.具有大学本科及以上学历，专业不限，具有良好的语言表达能力，思维敏捷,普通话二级乙等及以上。女性身高不低于160cm，男性身高不低于170cm。

3.遵纪守法，爱岗敬业，品行良好，无违纪违法行为，工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神;

4.身体健康。

(二)岗位2：辅助管理招聘条件

1.具有宁波市常住户口(以2019年1月1日的户口所在地为准)，年龄50周岁以下(1969年1月1日及以后出生)男性;

2.具有B1及以上驾驶证照;

3.遵纪守法，爱岗敬业，品行良好，无违纪违法行为，工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神;

4.身体健康。

二、招聘程序与办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采用公开报名、统一考试、体检、考察、择优聘用的办法进行。

1.报名与资格初审

本次招聘采用现场报名办法。

报名时间：2019年1月23日——1月27日(双休日也可报名)，上午8：30——11：00，下午13：00——16：00

报名地点：余姚市河姆渡遗址博物馆办公室;

报名办法：报名者持本人身份证、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、户口簿或户籍证明(集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件)，以及其他要求的相关证明材料原件和复印件，近期免冠1寸照片2张，填写《余姚市河姆渡遗址博物馆招聘编外人员报名表》(一式两份，见附件)。现场报名并接受资格审查。

咨询电话： 62963731 62963079。

2. 考试

岗位1：讲解员

(1)笔试：根据报名情况，经审查符合招聘资格条件者，将组织报名者统一进行笔试。笔试采用百分制闭卷形式，内容包括：历史文化等相关知识。具体考试时间、地点另行通知。笔试对象不按规定的时间、地点参加笔试的，视作放弃笔试。

(2)根据笔试成绩分别从高分到低分按招聘岗位指标以1:3的比例(比例内最后一名分数并列者全部入围，不足比例按实际人数)确定面试人选。面试主要测试口头表达能力、应变反应能力、分析解决问题能力等。面试满分为100分，不足60分者淘汰。面试时间、地点另行通知。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。因放弃面试而空缺的面试名额，不予递补。

(3)考试成绩合成：考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

不足5人的，免于笔试，直接进入面试，面试成绩即考试成绩。

岗位2：辅助管理

采取面试形式，不安排笔试。面试主要测试语言能力、应变反应能力、分析解决问题能力等。面试满分为100分，不足60分者淘汰。面试时间、地点另行通知。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。因放弃面试而空缺的面试名额，不予递补。

3.体检

考试成绩最高分者(考试成绩并列的，以笔试成绩高者排列在先)组织体检。体检标准参照我市2018年事业单位招聘工作人员的相关办法进行。体检不合格淘汰。空缺名额按考试成绩从高分到低分依次递补。体检的时间、地点另行通知，费用自理。

4.考察

体检合格人员进入考察，主要考察德才表现和报考资格条件等，考察结果仅作为本次是否聘用的依据。考察对象放弃考察资格或考察结论为不宜聘用者淘汰，空缺名额按考试成绩从高分到低分依次递补。

5.聘用和待遇

考察合格者，为拟聘用对象，经公示3天无异议的，按审批权限办理相关聘用手续(已参加工作的拟聘用对象，必须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续)，签订劳动合同，试用期3个月;有异议的，经核实如不具备聘用条件的，取消聘用者资格，空缺名额按考试成绩从高分到低分依次递补。

聘用人员性质为我馆编外职工，工资、福利按照余姚市机关事业单位编外职工规定收入标准执行。

聘用后，根据实际工作需要，须服从单位岗位调配安排。

四、其他有关规定

1.有关招聘政策和具体要求及事项，请仔细阅读本公告，报名表自行下载，可在报名前预先填写。

2.所需报名资料请在报名时一次性提供，如缺少或不能提供相关有效资料而影响报名资格初审的，作不予报名处理。

3.参加考试时，必须携带有效期内的身份证。

本公告由余姚市河姆渡遗址博物馆负责解释。

原标题:余姚市河姆渡遗址博物馆公开招聘编外人员公告

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河姆渡遗址博物馆公开招聘编外人员报名表河姆渡遗址博物馆公开招聘编外人员报名表

报名序号：                                

注：报名序号由招聘单位填写。

原文链接:http://www.yyrc.com/news/7998.html