根据雅安市自然资源和规划局工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘6名编外人员，从事市不动产登记中心前台咨询、受理、档案管理等相关工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及名额

市不动产登记中心辅助登记岗位人员6名。

二、招聘条件

（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，无违法犯罪记录，服从工作安排，遵守保密规定，品行端正，作风正派，吃苦耐劳，爱岗敬业，无被用人单位开除或辞退等不良记录。

（二）具有履行岗位职责所需的身体素质和工作能力。

（三）年龄25-35周岁，年龄计算截止2019年12月31日。

（四）具有大专以上学历，专业不限。

（五）有下列情形之一的不得应聘：

1.受过刑事处罚或治安处罚的人员；

2.涉嫌违法正在被调查；

3.曾被开除或受党纪政纪处分尚未解除；

4.现役军人；

5.国家法律法规规定不宜聘用的人员。

三、程序和方法

（一）报名。

报名方式：现场报名。

报名时间：2019年3月18日至3月22日（5个工作日，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30）。

报名地点：雅安市自然资源和规划局人事科（雅安市雨城区南坝东街2号雅安市自然资源和规划局办公楼510室）。

（二）资格审查。

报名与资格审查同时进行，考生报名时需提交：报名表一份，身份证、毕业证、原件及复印件各一份；本人近期2寸免冠标准照2张；有工作经验且在工作中获得相关奖励的考生，提供相关证明奖励材料原件及复印件各一份；户籍派出所出具无违法犯罪证明材料。资格审查合格的，当场发放面试通知书。

（三）考试规则及相关安排。

本次招聘采用面试形式进行，成绩按百分制计算，报名结束时通过审核人数若达不到招聘名额数，相应调减计划。面试成绩排名后，若进入招聘名额范围的最后一名成绩出现并列，则采取加试办法确定进入体检人员。

面试的具体时间、地点详见面试通知书。

（四）体检。

面试结束后，根据招录职位及名额，按考试总成绩从高分到低分等额确定进入体检、考察的人选。体检按照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检费用自理。体检不合格的，取消招聘资格。因体检不合格出现的缺额，按考试总成绩高低依次递补。

（五）聘用。

1.聘用方式：劳务派遣，聘用人员与雅安市劳务有限责任公司签订劳动合同，派遣至市不动产登记中心工作。

2.聘用人员试用期1个月，试用期考核不合格的，取消聘用资格。试用期满合格后与劳务公司签订2年期聘用合同。

3．聘期届满，实行双向选择，单位和应聘人员同意续聘的，可签订续聘合同。

四、工资福利待遇

聘用人员劳动合同期内工资、社会保险等福利待遇按照《雅安市国土资源局编外人员管理办法》执行。

五、注意事项

（一）资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在测试、体检、考察和试用期间作弊的，一经查实，取消聘用资格。进入试用期的，取消试用资格。

（二）联系人：李体伟，联系电话：0835-5963727。

雅安市自然资源和规划局

雅安市劳务有限责任公司

2019年3月12日

来源：

http://gtzyj.yaan.gov.cn/xinwen/show/8dc3f8f5-7747-4477-9721-3541ce271e96.html