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荔湾区彩虹街关于公开招聘合同制工作人员的公告
为进一步充实街道人员队伍,提高社会管理和服务水平,按照公平、公开、公正及择优录取的原则,彩虹街现面向社会公开招聘合同制工作人员11名。具体事项如下:
一、招聘岗位和人数
城管科综合管理人员1名、计生协管员1名、政务中心工作人员2名、“两代表一委员”工作室联络员1名、安监队员1名、出管中心协管员5名。
二、招聘条件
1、遵纪守法,品行端正,组织纪律观念强,无违法犯罪纪录和无违反计划生育条例纪录。
2、要求大专以上学历学位,城管综合管理人员需经济管理相关专业学历,其他岗位专业不限;身体健康,年龄35周岁以下;具有相关经验的人员,年龄条件可放宽至40周岁以下。
3、热爱街道工作,具有敬业奉献精神,责任心强,能吃苦耐劳;
4、具有较好的语言表达能力和组织协调能力,具备较强的独立工作能力,能熟练操作办公电脑软件。
三、薪酬待遇
按《荔湾区街道管理和服务体制改革实施意见》的有关规定执行,全年总收入约3.26万元(含社保、住房公积金)。
四、招聘程序
(一)发布公告
2014年5月5日起,在广州荔湾网(网址:www.lw.gov.cn)向社会发布招聘公告。
(二)报名办法
1.报名时间:2014年5月5日-5月20日。
2.报名方式
(1)现场报名:请于工作时间到荔湾区彩虹街道办事处(周门南路27号)六楼党政办。
(2)邮寄报名:请将所须提供资料的复印件邮寄至荔湾区周门南路27号彩虹街道办事处六楼党政办,或以电子邮件形式发送至gzlwchj@126.com,联系人:肖先生,联系电话:81021972。
3.报名人员须提供资料:身份证、毕业证、学位证、职称证书和岗位所需要的其它证件原件(核对后退回)、复印件,报名登记表(见附件),个人简历,本人近期正面免冠小一寸彩照1张。填写报名登记表、应聘人员提供的材料应当真实有效,如发现弄虚作假,一经查实, 取消资格。
(三)面试
经资格审查,符合条件的,电话另行通知具体面试时间。
(四)体检
按面试结果确定体检对象,其中体检由招聘单位通知拟聘用人员到指定的医院(广州医学院荔湾医院、荔湾区人民医院)进行体检,体检所需费用由个人承担。体检不合格者不予录用,并按顺序递补。
(五)录用试用期1个月,试用期满考核合格后,签订劳动合同。
彩虹街工作人员报名登记表
2014 年 月 日
姓名 |
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性别 |
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民族 |
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籍贯 |
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相片 |
出生
年月 |
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政治
面貌 |
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婚育
状况 |
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学历 |
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户籍 |
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毕业
院校 |
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专业 |
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身份
证号 |
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参加工作时间 |
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身高 |
cm |
现工作单位及职务 |
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其他 |
资格证
领取时间:
退伍军人
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住址 |
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联系
电话 |
手机:
固话: |
学习经历 |
全日制教育毕业院校、系及专业 |
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学历 |
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学位 |
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在职教育毕业院校、系及专业 |
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学历 |
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学位 |
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工作
经历 |
何年何月至何年何月 |
在何单位工作 |
任何职务 |
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奖惩
情况 |
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本人特长及需要说明的情况 |
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本人
声明 |
本人填写的信息真实有效,提供的各类证明材料真实、准确,如有虚假,本人愿意承担相应责任。
签字: 年 月 日 |
资格
审查
情况 |
年 月 日 |
街党工
委意见 |
年 月 日 |
备注 |
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备注:1、本表须张贴个人近期免冠一寸彩照1张。
荔湾区彩虹街道办事处
2014年5月5日