根据《事业单位人事管理条例》、《中国气象局关于印发<气象部门事业单位公开招聘应届高校毕业生管理办法（试行）>的通知》、《湖南省气象局关于公开招聘2019年全日制普通高校毕业生的公告》等有关要求，特制定本实施方案，面向社会公开招聘应届全日制高校毕业生。

　　一、组织领导

　　我局成立公开招聘工作领导小组，领导小组下设考务组、监督组，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。局党组纪检组全程参与监督。

　　二、招聘原则

　　（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

　　（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

　　（三）坚持人岗相适，双向选择、注重综合能力和专业知识相结合。

　　三、招聘条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务；

　　（三）具有与岗位要求相适应的学历、专业或技能条件；

　　（四）适应岗位要求的身体条件；

　　（五）岗位所需的其他条件。

　　有下列情形之一的人员，不得参加报名：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员；

　　3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

　　5.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　四、招聘岗位及计划

　　本次招聘我局所属事业单位应届全日制本科以上气象业务类岗位共1个计划（见下表）。

　　五、招聘程序

　　（一）发布公告

　　招聘信息自本公告发布之日起通过湖南省气象网(http://www.hnqx.gov.cn)面向社会公开发布。

　　（二）报名

　　采取网上报名的方式。网上投递邮箱：cdqxrsk@sohu.com

　　邮件主题（命名原则）：姓名+性别+毕业院校+专业+学位，所有简历页整理在一个word文档或pdf文档中，应聘者应提供院系盖章的专业及选修课成绩单，并加盖公章。报名截止时间为2019年4月22日。

　　注：未按以上要求投递简历者，视为未投送简历。

　　（三）资格审查

　　按照招聘公告中明确的条件对投递简历毕业生进行资格审查。资格审查通过人员名单及考试安排在湖南气象网公布。

　　（四）考试

　　考试采取笔试和面试的方式进行。

　　1.笔试：笔试形式为闭卷，总分100分，成绩占综合成绩的50%。笔试内容包括职业能力测验和岗位所必需的专业基础知识两部分。

　　笔试时间2019年4月下旬（具体时间另行通知）。

　　2.面试：总分为100分，成绩占综合成绩的50%。笔试人数3人（含）以上，按照计划招录人数与面试人数1:3的比例，根据笔试成绩确定参加面试人选；笔试人数3人以下，参加笔试人员均可进入面试，面试成绩须70分（含）以上有效。

　　面试内容及形式：自我介绍(时间2分钟)+统一面试题1题（时间5分钟）+随机专业知识题（时间5分钟）。其中自我介绍占30分，统一面试题占40分，随机专业知识题占30分。

　　面试时间另行通知。

　　（五）确定考察人选

　　根据人岗相适、双向选择的原则，按照岗位需求、毕业生学业情况、综合成绩，经市气象局党组研究综合考虑、集体确定考察人选。进入考察的人员名单在湖南气象网公布。

　　（六）考察

　　考察以信函委托应聘学生就读院系进行，考察材料加盖应聘考生所在院系公章。重点考察其思想政治表现、道德品质、综合素质、学业成绩、社会实践等情况。考察未通过的不再进入体检程序，不予聘用。

　　（七）体检

　　组织通过考察的人员进行体检。体检项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准确定。体检费用由考生自理。体检不合格的，不予聘用。

　　（八）公示

　　拟聘人员信息在湖南省气象网进行公示。公示时间为7个工作日。

　　（九）递补

　　因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可以从同一岗位考试合格人员中，根据岗位需求、毕业生学业情况、综合成绩集体研究排序确定拟递补人选。

　　⑴应聘人员体检或者考察不符合要求的;

　　⑵拟聘人员公示的结果影响聘用的;

　　⑶拟聘人员在公示期间自愿放弃聘用的;

　　⑷拟聘人员未在规定的时间报到的;

　　⑸导致拟聘岗位空缺的其他情形。

　　（十）签订就业协议

　　公示结束无异议的，须在10个工作日内由市气象局人事部门与拟聘人员签订就业协议。10个工作日内未签订的，视为放弃，重新递补和调剂。

　　（十一）报到及资格复审

　　拟聘人员在取得国家承认的相关证书及报到证后（在报到证规定的期限内，一般在2019年7月1日-2019年8月31日）到市气象局报到，并进行资格复审。对于符合条件的人员，由市气象局填写《气象部门事业单位新增人员审核表》，报省气象局人事处批复后，存入个人档案。报对于不符合条件的毕业生，取消录用资格。

　　（十二）聘用

　　市气象局法定代表人（或委托人）与受聘人员签订聘用合同，受聘人员按照规定实行试用期制度。

　　六、联系方式

　　联系单位：常德市气象局人事科

　　联系电话：0736-7727679

　　常德市气象局

　　2019年4月8日