由于工作需要，经县人民政府批准，现向社会公开招聘编外聘用人员，现将有关招聘事项公告如下：

一、岗位设置

藤县不动产登记中心招聘不动产登记人员24名（男女不限）。

二、招聘条件

（一）拥护党的路线、方针、政策，政治可靠，作风正派，责任心强，能吃苦耐劳，热爱不动产登记工作。

（二）身体健康，五官端正，能承担不动产登记的相关工作。

（三）年龄：18周岁以上（2001年4月26日前出生）、35周岁以下（1984年4月26日后出生）。

（四）全日制大专及本科以上学历，专业不限，土地管理、测绘、房产管理、中文、法律、信息工程、文秘、计算机等相关相似专业优先考虑，必须能熟练使用电脑及办公软件。

（五）遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力，无违法犯罪记录。

（六）下列人员不具备招聘条件：被公安机关立案侦察、调查或拘役，贩、吸国家违禁药物的；有其他违法违纪行为和不良嗜好的。

三、招聘程序及办法

（一）在梧州市人才网、梧州日报、藤县电视台、藤县人民政府网、藤县自然资源局网等媒体上发布招聘公告。

（二）报名时间、地点及要求

1.报名时间：2019年4月26日-2019年5月7日下午18：00分。

2.报名地点：藤县自然资源局四楼行政办公室（报名采取现场报名方式）。

3.报名要求：按照公布的招聘条件和要求，持本人近期免冠同底小二寸照片两张，有效居民身份证、户口簿、毕业证原件及复印件各一份。

4.经资格审查符合报名条件的，办理报名登记手续。

（三）笔试

通过资格审查并办理报名登记手续的人员，均确定为笔试对象，笔试主要是测评写作能力、驾驭语言文字的能力、表达能力和运算能力。笔试考试内容主要范围是房地产管理的法律法规、不动产登记规章规范性文件规定等。考试时限60分钟，分值100分。笔试采用闭卷方式。笔试时间、地点另行通知，根据报名人员情况、笔试结果再确定面试对象。

（四）面试

面试主要测评应聘人员的分析能力、心理素质、语言表达、应变能力、举止仪表等，面试时需带本人有效居民身份证，时间及地点另行通知。

（五）体检

依照面试成绩从高到低，按照职位数1：1确定体检对象，体检有不合格或者弃权者，从参加面试人员中按成绩从高到低依次递补体检，体检在指定医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》及《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册执行>(试行)的通知》（人社部发[2010]19号）文件规定执行。体检费用由应聘者自行承担。

（六）聘用

经面试体检合格的人员确定为拟聘人员，进行为期3天的公示，接受社会监督，经公示合格的人员实行试用期3个月，考核不合格者不予办理聘用手续，试用合格者由藤县不动产登记中心办理完善相关手续。

四、工资及待遇

被招聘的人员与藤县不动产登记中心签订劳动合同，月工资2000.00元，聘用期内的社会保险及住房公积金按规定由用人单位缴纳（个人缴纳部分由个人承担）。

五、纪律监督

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开招聘条件、接受纪检监察部门和社会各界监督。

对违反规定的应聘者，视情节轻重，分别给予批评教育，取消考试、体检、考核、聘用等资格。

以上公告，藤县自然资源局有最终解释权。未尽事宜，请与藤县自然资源局办公室联系(联系人：黄主任，何副主任，联系电话：0774-7292551)

附件：藤县自然资源局招聘编制外工作人员报名表.doc