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　　为提高血液内科工作效率，充实科室管理人员队伍，我院决定招聘血液内科科室秘书(编外)1名，现将相关要求及工作安排通知如下：

 

　　一、招聘程序

 

　　1.(1)请应聘人员务必于2019年5月4日17：30前点击此链接http://222.178.89.68:8090/jobs/index.jsp完成在线报名。

 

　　(2)请应聘人员于2019年5月4日17：30前发送电子版简历到人事处rsc1892@126.com邮箱，(文件名和邮件名请修改为：“血液内科秘书—姓名”，简历请务必精简，内容尽量控制在一页A4纸内);凡不按照以上要求投递申请者，申请无效。

 

　　2.由人事处牵头，与用人科室一起对符合基本应聘条件人员进行考核。考核方法：根据报名情况决定后续考核方式。

 

　　3.通过考核人员参加入职体检;

 

　　4.完成签订劳动合同等入职手续。

 

　　注：未在招聘系统中完成在线报名者视为无效报名，另后续考核方式在医院招聘系统通知，请留意邮件通知。

 

　　二、招聘基本条件

 

　　1.热爱工作，身体健康，具有敬业精神和团队意识;有较强的语言沟通能力和写作能力，能熟练运用各种办公软件;能适应医院工作环境，有吃苦耐劳的精神。

 

　　2.全日制本科及以上学历(2019.7.31之前取得相应学历学位)，专业要求：临床医学、生物医学工程、生物医学英语、公共事业管理、社会卫生与卫生事业管理、卫生信息管理、公共卫生管理、医院管理、卫生管理、工商管理类。

 

　　3.年龄要求： 35周岁及以下(1984年4月1日及以后出生，以身份证为准)。

 

　　4.工作范畴：协助科室开展日常工作，协助教学管理、住院医师规范化培训管理、科研等工作。

 

　　三、待遇

 

　　工资待遇按照医院相关规定执行，统一办理“五险一金”。

 

　　四、其他

 

　　请应聘人员于2019年5月4日17：30前完成报名，过期不再接收报名。

 

　　若有疑问请咨询人事处：023-63693032。

 

　　重医附二院人事处

 

　　2019年4月28日