临沧市人民政府办公室关于招聘市民广场政府购买服务岗位人员的公告

临沧市民广场管理办公室，是临沧市人民政府办公室下属正科级事业单位。为进一步加强对市民广场和临沧市会议中心设施和事务运行的管理，充分发挥市民广场和临沧市会议中心的综合功能作用，根据临沧市民广场管理办公室关于报请审定《临沧市民广场管理办公室政府购买服务岗位人员招聘实施方案》的请示(临广场办〔2014〕1号),报经市人民政府审批同意，临沧市人民政府办公室在全市范围公开招聘25名管理市民广场及会议中心的政府购买服务岗位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及条件

(一)保安人员18名，男性，40岁以下，高中(含职高)以上学历，身体健康、五官端正，身高1.60米以上，有较强工作责任心，退伍军人优先。

(二)音响灯光操作员2名，男性，40岁以下，高中(含职高)以上学历，身体健康，具有一定的电脑操作能力和实操经验，懂设计、安装和维护，有较强工作责任心。

(三)水电工3名，男性，45岁以下，高中(含职高)以上学历，身体健康，具有水电专业相关资格证书，有较强的工作责任心。

(四)综合管理员2名，性别不限，40岁以下，高中(含职高)以上学历，身体健康，五官端正，有一定语言表达能力、协调能力和才艺素养，有较强的工作责任心。

二、报名及资格审查

(一)报名时间及电话：公告发布之日起至2014年6月15日止。报名咨询电话0883—2168757，联系人：马家寰。

(二)报名办法：采取现场报名的方式，报考人员需提供有效居民身份证、相关个人的学历证书、其它资格证和个人简历，以上各项报名证件均需提供原件和复印件。

(三)报名地点：现场报名地点为临沧市民广场管理办公室(亚洲微电影院三楼)。

(四)应聘人员报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消其考试聘用资格。

三、考试

考试以面试和技能、体能测试为主，主要考察应聘人员综合素质、应变能力、专业能力以及言谈举止、形象气质等。面试和技能、体能测试时间、地点由市民广场办另行通知。按照成绩从高分到低分顺序确定参加体检和考察人员。

四、体检和考察

(一)根据应聘人员考试成绩从高分到低分与招聘岗位数按1:1的比例确定参加体检、考察人员。体检工作由市民广场办统一组织，体检费用自理，体检标准按照招聘国家公务员体检标准执行。

(二)考察工作由相关部门和市民广场办负责实施，主要考察应聘者的政治思想、职业道德、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况。

(三)体检和考察后，出现人选缺额的，在应聘人员中依次等额递补。

五、聘用和待遇

体检和考核工作结束后，市民广场办从面试、体检、考察等均合格的人员中，确定拟聘用人员名单并在相关地点公示7天，对经公示无异议或有反映但不影响聘用的拟聘用人员，由市民广场办下达聘用通知，新聘用人员试用期三个月，试用期满合格与用人单位依法签订劳动合同，首次签订劳动合同的期限为一年。新聘用人员在规定的时间不报到者，取消其聘用资格;新聘用人员在聘用合同期内，可参加其他就业考试，考试被录用后可与市民广场办解除劳动合同。被聘用人员的工资待遇按国家政策规定执行。

临沧市人民政府办公室

2014年6月3日