2019年德化县公开招聘编外合同教师公告

 

　　根据学校师资需求情况，经县人民政府研究同意，决定组织2019年德化县编外合同教师公开招聘工作。现将有关事项公告如下：

 

　　一、招聘资格条件

 

　　本次招聘对象为报名参加德化县2019年公开招聘教师考试相应学科的考生，岗位要求参照《2019年德化县公立学校公开招聘教师公告》(附件1)执行。笔试成绩合格线为50分，未达到合格分数线的考生将不予确定为编外合同教师。若报名人数不足，岗位要求则放宽为报名参加2019年全省公开招聘教师考试相应学科的考生。

 

　　二、招聘岗位及人数

 

　　1.本次招聘编外合同教师50名，其中小学语文25名、小学数学15名、小学体育4名、小学音乐3名、小学美术1名、小学英语1名、小学科学1名。

 

　　2.因原有编外合同教师辞职或被录用空出的名额则按原学科补齐，如无对应学科(本年度未开考)，空余名额根据工作需要进行调整。(具体学科、名额、报名时间等将于7月上旬另行公布并补录)

 

　　三、报名

 

　　1.报名时间：2019年6月17—21日(上班时间)。

 

　　2.报名地点：县教育局组织人事股(德化职业技术学校综合楼二楼203室)。

 

　　3.报名时应提供以下材料

 

　　(1)2019年德化县公开招聘编外合同教师报名表(附件2)

 

　　(2)参加福建省中小学幼儿园新任教师公开招聘考试笔试成绩单(登录个人账号下载打印)

 

　　(3)相关证件：身份证、户口簿、毕业证书、教师资格证书(尚未取得的对象提供申报证明)

 

　　(4)加分证明(详见附件3)

 

　　加分仅限报考小学岗位人员。近两年在德化县公办小学代课且本学年度仍在岗(教育局备案在册)的考生，每代课一学年加1分，加分分值计入考生折算成百分制后的成绩，考生成绩及排名以加分后为准。加分人员名单将在德化县人民政府门户网站公示7个工作日。

 

　　4.报名注意事项

 

　　(1)报名人员提交的个人信息应当真实、准确，若提供虚假报名信息的，一经查实，即取消应聘资格。

 

　　(2)报名人员所填写的联系方式应准确无误，因联系方式有误而影响聘用的，后果由报名人员负责。

 

　　四、确定人选办法

 

　　1.参加德化县2019年公开招聘教师面试的考生优先，按笔试和面试总成绩(加分后，下同)从高分到低分确定体检人选，总成绩相同的笔试成绩较高者优先。余下名额从未参加德化县2019年公开招聘教师面试的考生中按笔试成绩从高分到低分确定，若最后一名成绩并列的，笔试成绩专业知识成绩高者优先。

 

　　2.若出现学科岗位报名人数不足，则根据学校需求将剩余名额进行调配。

 

　　五、体检与考核

 

　　1.体检按《福建省教师资格申请人员体检标准(2018年修订)》执行，体检不合格的取消聘用资格。对体检结果有异议的报名人员，可在接到体检结论7个工作日内申请复检1次，复检医院由县教育局指定，体检结果以复检结果为准。体检不合格或自动弃权的，按成绩由高到低依次递补。

 

　　2.采取查阅档案、学历学位等资格条件验证、计生综治情况调查、信用情况调查等方式对体检合格者的政治思想、道德品质、业务能力以及遵纪守法等情况进行全面考察，并对报考资格进行复查。考核不合格者不予聘用。

 

　　六、公示与聘用

 

　　考核合格者确定为拟聘用人选，在德化县人民政府门户网站进行为期7个工作日的公示。公示期满不影响聘用的，由德化县教育局与拟聘人员签订为期三年的聘用合用(试用期一年)，合同期满经年度考核合格的根据工作需要可续签合同。编外合同教师享受与当年招聘的在编教师同等待遇，其工作年限可计算工教龄。用人单位为编外合同教师统一办理“五险一金”(养老、医疗、失业、工伤、生育和住房公积金)，缴费基数和比例参照企业标准予以执行，相应费用按规定比例由用人单位和个人共同承担，所需经费由县财政予以保障。

 

　　聘用人员岗位根据工作需要由教育局统一安排。

 

　　七、其他事项

 

　　1.招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，相关招聘信息通过“德化县人民政府门户网站(http://www.dehua.gov.cn/)/部门子栏目/教育局”发布，接受社会监督。

 

　　2.本公告未尽事宜由德化县教育局负责解释。咨询电话：0595-23512671。

 

　　附件：1-3下载

 

　　1.2019年德化县公立学校公开招聘教师通告.doc

 

　　2.2019年德化县公开招聘编外合同教师报名表.doc

 

　　3.2019年德化县公开招聘编外合同教师加分证明.doc

 

　　德化县教育局

 

　　2019年6月17日