大同市智慧居家和社区养老服务中心是经大同市民政局批准成立的、承接市政府居家和社区智慧养老服务的专设机构。现因工作需要,特招聘以下工作人员,现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

坚持公开招聘、公平公正、德才兼备、择优录用的原则。

二、招聘条件及岗位

(一)基本要求:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,热爱祖国,爱岗敬业,团结友善,遵守宪法和法律,无任何犯罪记录,未参加任何非法组织;

3.具有良好的政治素质和道德品行,工作责任心强;

4.具有中华民族传统美德,尊老敬老;

5.有较强的沟通能力和亲和力;

6.能够熟练运用office,有良好的文档编写能力。

(二)下列人员不得报考:

1.受处分期间的人员,曾因犯罪受过刑事处罚的人员、有犯罪嫌疑尚未查清的人员;

2.在各类机关、单位招考中有作弊记录并受过禁考处罚的人员;

3.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

4.法律规定不得聘用的其他情形的人员。

(三)招聘岗位、人数及要求

1.本次招聘总人数为7名,其中:调度中心经理1名,调度中心副经理1名,企划部经理1名,人力资源部经理1名,产业发展部经理1名,产品质管部经理1名,培训中心主任1名;

2.具体岗位任职资格要求请见附件。

三、待遇

根据国家规定缴纳五险,薪酬面谈。

工作地址:中国红十字会总会事业发展中心曜阳快助服务总部大楼(御东新区兴云街与文兴路交叉口西北角)。

四、报名办法

报名采取网络报名的方式进行。符合条件的应聘者请于报名截止之日前将《应聘人员信息登记表》(附件1)发送到应聘邮箱dtyanglao@foxmail.com(电子邮件标题请按照“应聘岗位—姓名”标注),确保所留联系方式准确无误并保持畅通。报名必须使用有效二代身份证,且与考试时使用的身份证一致。

报名时间为:2019年7月1日—7月15日

五、招聘程序

(一)筛选

根据招聘需求对报名人员条件的符合性进行审核,筛选。筛选结果将通过电话形式通知,请确保所留联系方式准确无误并保持畅通。

(二)综合测评

接到测评通知的人员,携带本人资料(包括个人简历、身份证、毕业证、学位证、相关资格证及相关证明材料等)前往指定地点参加综合测评。综合测评主要考核岗位契合度,通过问卷调查形式进行。

(三)面试

综合测评合格者接到通知后按规定时间前往指定地点参加面试,面试成绩将在原公告发布网站公布。

(四)体检

根据综合测评及面试结果从高到低的顺序,按照招考岗位拟聘用人数1:1的比例确定参加体检人员。体检标准参照人社部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。招聘岗位根据有关规定对应聘者体质有特殊要求的,按照岗位要求执行,体检费用由应聘者负担。体检合格后,方可上岗。因体检或考察不合格所空缺的招聘名额,依次进行递补。

(五)公示、聘用

根据考试、体检结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在原公告发布网站公示7个工作日,公示无异议的,受聘人员实行试用期制度,试用期3个月,试用期不合格者予以辞退;试用期合格者签订正式劳动合同。

六、其他

如对报考岗位的资格条件和其他事项需咨询的,可直接与招聘部门联系。

咨询电话:0352-2021398;2022398

咨询时间为报名期间工作日正常上班时间。

特别提示:本次公开招聘不举办也不委托任何机构或个人举办培训班,切勿上当。

附件1:应聘人员信息登记表.doc