为了妥善解决我县城区学校教师紧缺的问题，经研究决定，通过考试的办法，在农村学校公派教师中选聘教师到城区学校任教（一中除外）。现将有关事项公告如下：

　　一、选聘原则

　　1.坚持按编设岗，缺编补人的原则；

　　2.坚持城乡教育均衡发展，既要保证农村学校教师队伍稳定，同时又要满足城区学校教师需求；

　　3.坚持公开、平等、竞争的原则；

　　4.坚持思想政治觉悟和业务水平相结合的原则。

　　二、岗位及名额

　　根据城区学校教师岗位实际，今年共选聘教师85名，其中，高中8名（语文2名、数学1名、英语1名、物理1名、化学1名、生物1名、计算机1名），初中16名（语文1名、数学1名、英语2名、物理2名、化学1名、生物1名、地理2名、历史2名、政治1名、体育1名、音乐1名、美术1名），小学39名（语文15名、数学14名、英语2名、音乐3名、体育2名、美术1名、计算机2名），幼儿园22名。

　　三、报名条件

　　1.工作年限：报考中小学和幼儿园教师必须是2014年及以前参加工作。

　　2.学历要求：报考高中和初中教师的须具备本科及以上学历，报考小学和幼儿园教师的须具备专科及以上学历。

　　3.专业要求：报考高中、初中数学、物理、化学、生物和音乐学科的教师第一学历专业必须和所报学科一致，其余的第一学历专业和最高学历专业必须和所报学科一致。报考小学教师的专业必须和所报学科一致。非师范类专业毕业的教师报考中小学岗位时，须提供至少3年的任教学科证明、课程表和任教学科成绩量化考核材料。报考幼儿园教师的第一学历必须是学前教育专业（包括中师幼教）或音乐、美术专业，其余专业的必须有3年以上幼儿园工作经历且目前仍在幼儿园任教，并提供任教证明。

　　四、加分项

　　1.2016年以来，获得省委、省政府和省教育厅表彰的一次加3分，获得市委、市政府和市教育局表彰的一次加2分，获得县委、县政府表彰的一次加1分。

　　2.2016年以来，年度考核“优秀”者，每一次加1分。

　　3.在农村任教每年加0.5分。

　　五、报名时间及地点

　　报考人员须持学校（学区）同意报考证明（学校盖章校长签字同意报考）及相关证件（身份证、毕业证、获奖证书、工资档案等）于2019年7月18日至7月24日到县教育局人事股报名（联系人：宁建平，电话：6125161）。

　　六、考试内容及时间

　　1.考试内容：考试方式为笔试，内容为教育综合知识（含教育基本理论、教学基本技能、教育政策法规、校园安全知识、教育形势、师德师风等）。

　　2.考试时间：2019年7月25日下午领取笔试准考证，7月26日上午9:00至11:00在城关九年制学校进行笔试。

　　七、选聘发文

　　根据笔试成绩和附加分之和（笔试成绩成绩为百分制，分数按四舍五入保留两位小数），按学段及专业分别从高分到低分依次确定拟选聘人员，若最后一名出现并列，则同时予以选聘。拟选聘名单公示三天，无异议后，由县人社局和教育局发文调动。

　　八、监督

　　邀请人社和纪检人员对报名资格审查、加分核实、笔试过程等环节进行全程监督。

　　宕昌县教育局

　　2019年7月17日