因工作需要，绍兴市越城区迪荡街道办事处决定面向社会公开招聘编外人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘人数与岗位

本次公开招聘编外人员4名，其中财务管理岗位1名，工程管理岗位1名，统计岗位1名，综合管理岗位1名。

二、招聘条件

1．严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录。

2．工作耐心细致，能够吃苦耐劳，乐于奉献，并具有良好的综合素养和务实尽职的工作作风。

3．能够服从组织安排，有一定的工作能力和较强的语言沟通能力及协调能力。

4．年龄40周岁以下（1979年7月30日及以后出生），全日制大专或全日制本科及以上学历，绍兴市户籍，其中财务管理岗位，要求财务相关专业（财务管理、会计学、审计学）并持有会计证；工程管理岗位，要求工程相关专业（工程管理、工程造价、工程监理、建筑学、土木工程），需服从夜间工程检查安排，建议男性报考；统计岗位，要求统计学专业；综合管理岗位，要求中文相关专业（汉语言文学、秘书学）。

5．身体健康（参照浙江省公务员录用标准执行）。

三、报酬待遇

年收入6万元左右（不含“五险一金”），具体依考核确定。

四、招聘程序和办法

1.发布公告：在越城区人民政府网站上发布招聘公告。

2.现场报名：符合条件的人员，请于2019年7月30日至8月6日（上午8:30-12:00，下午2:00-5:30，除休息日外），随带报名表、工作证明、近期正面免冠1寸照片2张，身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、学历证书原件及复印件，至迪荡街道办事处（绍兴市越城区剡溪路227号）3楼304办公室报名，咨询电话：0575-88629860。

3.资格审查：由迪荡街道办事处对报名人员进行资格审查，报名人员需对所提供资料的真实性负责。

4.笔试：由迪荡街道办事处统一组织，笔试成绩占总成绩40%。笔试时间、地点另行通知。各岗位报名人数不少于3人，报名人数不足的取消考试。

5.面试：由迪荡街道办事处统一组织，笔试成绩前3名进入面试，面试成绩占总成绩60%。面试时间、地点另行通知。

6.体检：最终得分确定后，从高分到低分按招聘数1:1的比例确定体检对象。体检由迪荡街道办事处组织入围者到指定医院进行体检。不按规定的时间、地点参加体检者，视作自动放弃。

7.政审：对体检合格人员进行政审，由招聘单位按相关规定实施。

8.录用：由迪荡街道党工委会议集体讨论决定录用人选，讨论通过后实行公示，公示期为3天。

9.聘用：录用后实行3个月试用期，试用期满后，经考察能胜任岗位的，由迪荡街道办事处按照《劳动合同法》规定，与录用人员签订聘用合同；不能胜任的，取消录用资格。

10.备注：因体检、政审不合格或应聘人员自动放弃产生的缺额，可按总成绩从高分到低分依次递补，按程序录用。

绍兴市越城区迪荡街道办事处

2019年7月30日

迪荡街道编外人员招聘报名表.docx