2019年甘肃张掖临泽县事业单位招聘56人公告

 

　　根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定，经市委编办、市人社局审核，临泽县事业单位公开招聘工作人员领导小组审定，同意为临泽县事业单位公开招聘工作人员56名。现将有关事宜公告如下：

 

 

　　具体岗位及名额和招聘条件见《2019年度临泽县事业单位公开招聘工作人员职位简表》。

 

　　二、招聘条件

 

　　(一)招聘人员应具备下列条件

 

　　1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，服从组织分配。

 

　　2.身体健康，年龄符合招聘岗位要求。表中年龄在30周岁以下是指1989年8月9日以后出生;年龄在40周岁以下是指1979年8月9日以后出生。

 

　　3.具备各职位要求的专业、学历要求等其他条件，具体标准以《简表》为准。

 

　　4.招聘岗位要求具有临泽户籍是指落户时间为2019年8月9日前或临泽生源。

 

　　5.面向服务基层项目和民生实事项目招聘的岗位，报考人员须为选拔到本县的服务基层项目和民生实事项目未纳入事业编制管理且目前仍在岗的人员。选拔到服务基层项目和民生实事项目已纳入事业编制管理的人员不得报考。

 

　　6.报考其他岗位的人员为按规定报到注册的全日制普通高校未就业毕业生。

 

　　(二)有下列情况之一的，不得报考

 

　　1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的。

 

　　2.涉嫌违纪违法正在接受纪律审查、司法调查的。

 

　　3.曾被开除公职或者曾因犯罪受过刑事处罚的。

 

　　4.机关事业单位编制内工作人员。

 

　　5.已被选拔到大学生村官、“三支一扶”“西部计划”项目或正在服务期间的人员。

 

　　6.其他有明确规定不得应聘的人员。

 

　　三、招聘程序

 

　　(一)组织报名

 

　　1.报名方式

 

　　报名采取现场报名方式。

 

　　2.报名时间、地点

 

　　报名时间：2019年8月19日—8月23日(共5天)，每天上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

 

　　报名地点：临泽县人力资源服务中心(天鹅湖南侧县人力资源市场三楼)。

 

　　3.报名要求

 

　　报考人员只限报考一个职位。报考人员现场填写提交报名登记表2份，报名时须持本人身份证、户口本、毕业证等招聘条件中所要求的相关资料原件。未就业应往届毕业生还须提供《就业报到证》原件;已签约就业单位但又解约的未就业高校毕业生，须提交《就业报到证》、原协议单位(具有人事档案管理权限)出具的《解约函》或《解除劳动合同协议》原件;服务基层项目和民生实事项目报考人员还须提供所在单位出具的同意报考介绍信。报名时交2寸免冠照片4张。

 

　　各岗位计划招聘人数与报名人数原则上不低于1∶3，达不到开考比例的，按比例减少招聘计划至达到开考比例，减少后仍达不到的，取消该岗位招聘计划。

 

　　对在报考过程中为考生提供虚假材料的单位，一经查实，按有关规定追究单位负责领导和经办人员的责任。报考人员弄虚作假者，一经查实，5年内不准参加机关事业单位公开招考(聘)。

 

　　(二)资格审查

 

　　由县事业单位公开招聘工作人员领导小组办公室对考生资格进行复审。

 

　　(三)考试

 

　　考试采取笔试方式。考试内容为综合基础知识，主要测试应试者应知应会的公共基础知识和发现问题、分析问题、解决问题的能力。考试时间为150分钟，满分为150分。

 

　　考试时间：2019年8月31日上午9：00—11：30

 

　　地点：具体详见笔试《准考证》。

 

　　领取准考证时间：2019年8月29日—8月30日凭身份证到报名处领取。

 

　　(四)体检

 

　　根据考试成绩由高到低按1：1的比例确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件执行。

 

　　(五)考察政审

 

　　体检结束后，由招聘单位和主管部门负责对体检合格人员进行考察，写出书面考察报告，考察合格人员确定为拟聘用人选。同时收集考生档案、就业报到证等相关资料。

 

　　有下列情况之一者，考察直接确定为不合格：

 

　　1.伪造证件、弄虚作假或证件不全者;

 

　　2.不符合招聘公告中职位所规定的报考条件者;

 

　　3.招聘公告中规定不得报名的;

 

　　4.被人民法院列为失信被执行人的;

 

　　5.法律法规规定的其他不得录(聘)用情形的。

 

　　体检和考察不合格者，该职位按考试成绩从高分到低分的顺序依次等额递补，递补只进行一次。

 

 

　　拟聘用人员面向招聘单位和社会公示5个工作日，无异议者，由县人社局上报聘用报告，经市人社局审核后，下发聘用文件，办理有关聘用手续。聘用人员按照事业单位岗位设置管理规定均与用人单位签订聘用合同，享受本单位同类人员的工资福利等待遇。受聘人员不胜任本职工作，不能履行岗位职责，年度考核或聘期考核不合格，聘用单位可以单方面解除聘用合同。新聘用人员试用期为1年，试用期满考核不合格的，由用人单位报经主管部门同意后予以解聘，并报人社部门备案。

 

　　五、组织实施及监督

 

　　招聘工作在临泽县事业单位公开招聘工作人员领导小组的统一领导下，由县人社局会同相关部门、单位组织实施。为保证招聘工作公正公平，招聘工作接受纪委监委和社会各界监督。本次考试不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

 

　　咨询电话：县人力资源服务中心 0936-5520201

 

　　监督电话：县纪委监委 0936-5521042

 

　　县委组织部 0936-5520650

 

　　县人社局 0936-5525802

 

　　附件下载>>>

 

　　附件1：2019年度临泽县事业单位公开招聘工作人员职位简表.xlsx

 

　　附表2：临泽县事业单位公开招聘工作人员报名登记表.xls

 

　　临泽县人力资源和社会保障局

 

　　2019年8月9日