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厦门市教育局关于市教育评估研究中心公开选聘评估人员简章
根据市教育评估研究中心工作需要，决定从全市中学教师中选聘教育评估人员一名，现将有关事项通知如下：
一、选聘范围及对象
我市在编在岗的高中优秀教师、教研员。
二、选聘条件
（一）基本条件
1.热爱教育工作，工作责任心强，具备良好的师德师能，获得校级以上综合表彰；
2.坚持原则、办事公道、品行端正、廉洁自律；
3.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
（二）岗位条件
详见《厦门市教育评估研究中心公开选聘评估人员岗位信息表》（附件1）
三、报名要求
本次报名采取网上电子邮件的方式进行。报名者需下载并按要求填写《厦门市教育评估研究中心公开选聘评估人员报名表》（附件2），在规定时间内发送至指定邮箱，逾期不予受理。
报名时间：2019年8月12日至8月26日，报名截止至2019年8月26日18:00，以收到电子邮件回复为准。
电子邮箱：jyj_xmdds@xm.gov.cn
咨询电话：0592-2078553
四、选聘程序
（一）资格审核
报名截止次日，应聘人员应提交报名表（附件2）一式2份，并提供以下材料原件及复印件各一份（材料原件退还，报名表及报名材料复印件一律不退还。），依序装订成册。
1.身份证；
2.教师资格证、毕业证书、学位证书；
3.职称证书、近三年专业技术职务聘任书、计算机合格证书、职务任命文件；
4.获奖证；
5.课题研究、论文、论著等能体现个人能力、业绩的主要材料；
提交材料地点：厦门市思明区同安路3号秀德大厦三楼303室。
联系人：许老师 电话：0592-2078553
由选聘工作领导小组对全体报名人员进行资格预审。经预审符合条件者，电话通知其参加笔试和面试。
（二）考试办法
考试采取笔试和面试相结合的方式,所有应聘人员均须参加笔试。
1.笔试采取闭卷方式进行，卷面分为100分。笔试主要内容为对国家教育方针、政策、教育法律法规、规章、教育教学管理、课程改革、教育教学评估的理解与认识，以及对教育问题、现象的思考与分析。考试时长90分钟，考试时间、地点另行通知。
2.笔试成绩合格线为60分。笔试成绩合格，按岗位拟聘人数与面试人数1:3的比例，从高分至低分确定面试人选，不足1:3的，按笔试合格实际人数确定。
3.面试考核采取现场答辩方式进行，满分为100分，合格线为60分。考试时间15分钟，面试时间、地点另行通知。
4.笔试与面试成绩按4：6比例折算成综合总分，并按分数从高到低排序。综合总分相同时，按笔试成绩从高到低排序；若笔试、面试的成绩都相同，则加试一场面试，按加试的成绩从高到低排序。笔试成绩、面试成绩、综合总分和折算过程的中间数据均四舍五入取小数点后2位。
（三）体检与考核
1.体检：体检人选根据综合总分排名顺序，按与岗位拟招聘人数1:1的比例从高分至低分确定。参加体检人员须携带本人身份证由招聘单位组织到指定的医院体检（体检要求参照《福建省教师资格认定体检标准及办法》）。体检费用自理。
2.考核：对体检合格的报考人员，由招聘单位对其政治思想、道德品质、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现等进行考核。
（四）公示与调动
根据岗位要求及考试、体检、考核结果，确定拟聘用人员名单，在厦门市教育局网站上公示7日无异议后，报送市教育工委、市教育局批准调动后办理相关手续。本次公开招聘工作由驻市教育局纪检组监督。若公开选聘人选经考核未能达到选聘要求，将启动选调程序。
本通知解释权归市教育评估研究中心。
附件：
厦门市教育局
2019年8月12日
本文来源：厦门市教育局
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