为落实教育优先发展战略，加大优秀教育人才引进力度，进一步优化教师队伍结构，助力澄城教育事业追赶超越发展，经研究，决定为全县教育系统面向县域外公开选调一批优秀教师，现将有关事项公告如下：

　　一、选调对象

　　全国范围内，除澄城县外的全额事业单位在编在职教师。

　　二、选调数量和岗位

　　选调数量：25名(高中5名、初中5名、小学10名、幼儿园5名)。各学段学科具体选调岗位及数量，待报名结束后，按照学科需求和报名情况确定。

　　三、选调条件

　　(一)基础条件

　　1.遵纪守法，品行端正，师德优良，热爱教育事业;

　　2.具有选调岗位相应学段及以上教师资格;

　　3.中、小学教师年龄在45周岁(1974年7月25日以后出生)及以下、幼儿园教师在40周岁(1979年7月25日以后出生)及以下，身体健康，能胜任教育教学工作。

　　(二)岗位条件

　　1.高中专任教师

　　全日制本科及以上学历，从事高中教育教学工作。

　　2.初中、小学专任教师

　　本科以上学历或具有中级以上职称，从事教育教学工作。

　　3.幼儿园专任教师

　　在幼儿园工作，大专以上学历或具有中级以上职称,从事幼儿教育工作。

　　四、选调程序

　　1.2019年8月16日在澄城县人民政府网(http://www.chengcheng.gov.cn/)发布招聘公告。

　　2.现场报名(8月19日—8月23日)。报名人员持报名所需资料原件及复印件到澄城县教育局人事股进行报名初审(澄城县长宁街西一路34号教育局215室)。

　　3.资格复审(8月24日)。由县教育局会同县人社局对申报人员材料进行复审。

　　4.组织面试(8月25日)。组织符合条件的申报人员进行面试。面试以讲课形式进行，具体事项另行通知。

　　5.确定拟选调人员(8月26日)。依据报名后确定的岗位和数量，按照面试成绩由高到低的顺序，确定拟选调人员，并在澄城县人民政府网站进行公示。

　　6.体检(8月28日)。教育局组织拟选调人员到指定医院参照《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》(陕教〔2019〕61号)执行，申报人员对体检不合格的项目如有异议可复检一次，复检结果作为最终结果。对体检环节放弃或不合格所形成的空缺名额，按面试成绩顺序依次递补，在限定时限内不能参加体检的，视为放弃。

　　7.审查档案(8月29日-31日)。拟选调人员将个人人事档案于2019年8月28日前交澄城县教育局人事股，县教育局会同县人社局对拟选调人员的人事档案进行审查，对逾期未交档案或档案有不符合事业单位工作人员聘用或公开招聘等人事管理相关规定的，视为不合格，取消选调资格，按照面试成绩顺序进行递补。

　　8.确定最终选调人员名单，办理调入手续。

　　9.办理相关人事编制工资手续。

　　五、提供资料及要求

　　(一)报名时须提交的材料

　　1.《澄城县面向县域外公开选调优秀教师报名登记表》1份;

　　2.身份证，毕业证书、学位证书(硕士研究生须同时提供本科毕业证书和学位证书)，《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》，教师资格证;

　　3.作为申报条件的荣誉证及命名表彰相关文件;

　　4.原教师录用手续(人社部门开具的干部行政介绍信等);

　　5.最新工资文或2018年度考核表;

　　6.2张小二寸近期免冠照片。

　　除报名表和照片外，其余资料均需提供A4规格复印件一份，按以上顺序装订。

　　(二)获得荣誉和称号时间均截至2019年7月31日。

　　联系电话：0913-6868821 联系人：刘斐

　　附件：澄城县面向县域外公开选调优秀教师报名登记表.doc

　　澄城县面向县域外公开选调优秀教师工作领导小组

　　2019年8月16日