三、招聘办法

本次招聘由海原县保安服务有限公司发布公告、报名、笔试、现场资格审查和面试。招聘采取先笔试后面试的方法进行，总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(一)报名：采用现场报名的方式。

1、报名时间：2019年8月19日—8月23日。

2、报名地点：海原县保安服务有限公司（海原县老城区政府东街公安局旁）。

3、资格审核：报名时需提供身份证、户口本、学历证原件及复印，本人近期免冠一寸照片5张，当地乡镇人民政府开具的本地区精准扶贫户证明材料，报名现场填写《海原县文化旅游广电局图书馆、文化馆乡镇分馆管理员招聘报名登记表》。

4、提供中国高等教育学生信息网“教育部学籍在线验证报告”。

5、咨询电话：13723348967

(二)笔试。统一组织考试。按照笔试成绩由高到低与招聘岗位计划1:3的比例确定进入面试名额，考试时间另行通知。

笔试内容包括：公共图书馆法、公共文化服务保障法、图书馆、文化馆业务、时事政治、宁夏区情、消防安全、图书管理常识等知识，采取统一闭卷考试的形式。

(三)面试。采用结构化方式进行，着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素质、业务能力等。

(四)体检。体检人选按1:1比例从高分到低分确定。体检标准参照原人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》实行(行业、部门有规定的从其规定)。体检报告必须为县级及以上医院出具。考生对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的三天内提出复检，允许申请复检一次，并以复检结果为准。体检缺席者，取消聘用资格。参加体检费用自理。

（五）政审。政审参照《公务员考核和政审工作暂行规定》实施。

（六）公示。公示期限5天。公示期间收到影响录用的问题，经核实后取消聘用资格，按照个人考试总成绩排名依次递补。

（七）聘用。对通过笔试、面试、体检、政审等均达到聘用条件的拟聘人员，与海原县保安服务有限公司签订劳动合同，派遣到海原县文化旅游广电局各乡镇文化站工作，不服从分配和管理的解除合同。试用期2个月，试用期间不符合岗位要求的解除合同。

四、工资福利待遇

本次招聘人员待遇根据乡镇人员活动开展情况为2700-3000元/月（含缴纳的养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险等费用）。

五、注意事项

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，发现考试作弊或弄虚作假的报考人员，取消其考录资格。对工作人员徇私舞弊的，可向用人单位纪检监察部门举报。

海原县保安服务有限公司

2019年8月19日

来源：

http://www.hy.gov.cn/xwzx/tzgg/201908/t20190819_1669464.html