为妥善解决退役军人再就业，进一步加强乡镇退役军人服务管理、脱贫攻坚及村居社保治安、文化等工作，提高服务群众水平，经县委退役军人事务工作领导小组会议研究，同意在本县范围内招聘退役军人扶持就业141名，其中乡镇退役军人服务管理中心28名，乡镇扶贫助理员35名，乡镇民政所及社保所15名；村居辅警28名、村居文化助理员35名，具体事项如下：

 

 

　　招聘对象为固镇县户籍应征入伍，未达到法定退休年龄的退役军人，且必须符合以下条件：

 

　　（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；

 

　　（二）具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织安排；

 

　　（三）符合政府安置条件上岗后下岗或已领取自谋职业补助金（货币化安置）人员，就业困难仍有上岗意愿的退役军人；

 

　　（四）具有适应工作的身体条件，无明显生理缺陷和纹身（辅警）；

 

　　有下列情形之一的，不得报考：

 

　　（一）有违纪行为正在接受审查的或者尚未解除党纪、政纪处分的；

 

　　（二）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，曾被治安管理处罚或者具有吸毒史的；

 

　　（三）因违纪违规被开除公职或者解聘的；

 

　　（四）有较为严重的不良记录的；

 

　　（五）本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

 

　　（六）其他不适合从事公共服务工作的情形。

 

 

　　（一）现场报名、资格审查、政审

 

　　1.报名时间：2019年11月4日至11月7日，上午8:30-11:30，下午3:00-5:00。

 

　　2.报名地点：固镇县人力资源与社会保障局（固镇县投资大厦二楼）。

 

　　3.报名方式：持本人二代有效身份证、户口簿（居住证）、退伍证原件、立功证书原件及上述证件复印件，近期一寸彩色免冠同底照片3张，并填写《固镇县公开招聘退役军人报名表》一份。

 

　　4.资格审查、政审及现役表现评分：由县招聘工作领导小组办公室现场对报名人员的基本条件进行审查，11月8日－13日审查个人档案进行资格审查及政审，符合条件的方可参加笔试。由县退役军人事务局会同相关部门根据民政部、总参谋部关于印发《符合政府安排工作条件退役士兵服役表现量化评分办法（试行）》的通知（民发〔2015〕195号）标准进行量化打分。政审符合招聘条件，无违法犯罪记录。

 

　　5.符合招聘条件人员公示。资格审查及政审合格者进行公示，公示时间为2019年11月14－15日。

 

　　6.领取准考证。2019年11月16－17日（上午8：30-11:30,下午14:30—17:00） 凭本人二代有效身份证到县人社局领取准考证。

 

　　（二）考试

 

　　采用笔试和部队服役期间现实表现评分相结合的方式进行。

 

　　1.笔试

 

　　笔试时间：2019年11月19日；

 

　　笔试地点：以准考证为准；

 

　　笔试形式：闭卷考试，总分100分，时间120分钟；

 

　　笔试科目：《公共基础知识》内容主要包括语文、历史、地理、政治（含时政）、法律常识、科学常识及计算机应用等基本知识。

 

　　2. 成绩合成

 

　　考试总成绩按照笔试成绩×50%＋服役现实表现评分×50%的比例合成。计算时保留到小数点后两位，小数点第三位四舍五入，并从高分到低分排序。

 

　　（三）体检

 

　　参加考试人员为体检对象，体检时间为11月23日，体检标准：无影响正常工作的重要疾病。 体检费用自理。

 

　　（四）体检结果与考试成绩公示。

 

　　11月25－27日将体检结果与总成绩进行公示，公示时间为3个工作日。

 

　　（五）组织选岗与上岗。

 

　　11月29日由县退役军人事务局会同县委编办、县人社局、县财政局、县公安局、县文旅局、县扶贫局组织选岗。按综合成绩分高者优先选择的原则组织选岗（得分相同者抽签决定顺序），拒绝选岗的，视为放弃扶持就业岗位，不再提供扶持就业岗位。

 

　　12月1日组织选岗人员上岗。

 

 

　　（一）签订合同

 

　　选岗后，由县退役军人事务局将选岗结果发文至相关部门及乡镇。聘用人员实行合同制管理，由所在乡镇政府签订为期3年的劳动合同（其中，选择村居辅警的由县公安局统一签订劳动合同），试用期3个月，试用期包括在劳动合同期限内。在合同期内，其档案等关系统一由县人社部门代理。

 

　　（二）人员待遇

 

　　工资待遇包括基本工资（按照当年固镇县最低工资标准执行）1280元/月、绩效工资625元/月、军龄工资20元/年（按周年计算，超过6个月按1年计算）、一金（按实发工资的5%）。按规定办理“五险一金”（基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金）。单位和个人缴纳部分按有关政策规定执行。本标准自2019年12月起执行，之前招聘的退役军人专项岗位同时执行新标准，之前的不再补发。

 

　　（三）人员管理

 

　　所在乡镇政府（辅警由公安局）按照管理制度及相关规定，进行考核和管理。对试用期满考核不合格者不予聘用，连续二年考核不合格的，予以解聘。合同期满后，根据工作需要，对于表现优秀的经双方协商同意可以续聘。

 

 

　　1.报考人员报名前需认真阅读本公告。报考人员须诚信报名、诚信考试，凡隐瞒或者提供虚假信息的，或在应聘和聘用期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，立即取消报考或聘用资格，所签合同无效，必要时追究相关责任。

 

　　2.本次招聘工作相关信息，请及时登录固镇县人民政府网（http：//www.guzhen.gov.cn/）通知公告栏查询。

 

　　3.已报名人员须保持24小时通信畅通并及时关注网上信息，凡因电话号码错误或拨打不通等原因影响招聘的，后果自负。

 

　　4.本次招聘不指定任何教材和复习资料，也不举办或委托举办任何形式的辅导培训活动。

 

　　5.本公告由招聘工作人员领导小组办公室负责解释。

 

　　咨询电话：

 

　　县人社局：0552- 6012483

 

　　县退役军人局：0552-6028912

 

　　县公安局：0552－2136060

 

　　县文旅游局：0552－6012173

 

　　县扶贫局：0552－6058013