因工作需要，现面向社会公开招聘政府购买服务人员2名，派遣到海安经济技术开发区工作，具体事项公告如下：

一、岗位及人数

办公辅助岗位2人

二、工资待遇

基本工资报酬：2562元/月（以后随我市最低工资标准调整作相应调整）参加城镇企业职工养老、医疗等五项社会保险。根据工作考核实绩由用人单位年终给予适当奖励。

三、报名

（一）报名条件

1.基本素质要求：拥护中国共产党的领导，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的道德品质；

2.身体要求：具备正常履行职责的身体条件；

3.其他要求：见《政府购买服务人员招聘岗位表》（附件）；

下列人员不得报考：尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；涉及国家和省政策规定不符合应聘到有关岗位的人员。

（二）报名

1.报名提供资料：报名时须提供本人身份证、户口簿、毕业证书及相关材料原件及复印件各一份，同时携带近期二寸免冠彩色照片3张。

2.报名时间：2019年11月6日-11月12日

3.报名地点：海安志成人力资源服务有限公司（中坝南路38号国税局正对面泰华新村邮储二楼）

4.联系电话：88810366，15806279566

考试时间和地点另行通知。

四、招聘方法

招聘采取考试、体检和考察相结合的办法进行。

（一）考试

报名人数与岗位招聘人数须达到3∶1方可开考，达不到开考比例则取消招聘计划。

1.考试形式

岗位01：

招考采取笔试、计算机操作、面试及实绩评审加分相结合的办法进行。

⑴笔试：笔试成绩占30%。内容为语文、时事、政治、写作等。招考单位不提供考试大纲，不指定复习材料。

⑵计算机操作：计算机操作成绩占10%。内容为WORD文档编辑、EXCEL表格制作等。

⑶面试：面试成绩占60%。根据笔试+计算机操作成绩由高分到低分，按招考岗位名额1∶3的比例由高分到低分确定参加面试人员；若进入面试的最低分出现并列时，则并列人员都参加面试。如不足比例，按实有人数参加面试。

⑷实绩评审加分：

个人公开发表官方媒体的各类报刊杂志文字作品（800字以上），海安市级（或同级别）1篇加0.5分；南通市级（或同级别）以上1篇加1分；省级（含）以上1篇加2分（现场提供作品原件）。中共党员加1分。获得镇（校）级以上志愿服务表彰加0.5分。合计加分不超过5分。

成绩计算：综合成绩=笔试成绩+面试成绩+计算机成绩+实绩评审分

岗位02：

招考采取笔试、计算机操作、面试相结合的办法进行。

⑴笔试：笔试成绩占30%。内容为语文、时事、政治、写作等。招考单位不提供考试大纲，不指定复习材料。

⑵计算机操作：计算机操作成绩占10%。内容为WORD文档编辑、EXCEL表格制作等。

⑶面试：面试成绩占60%。根据笔试成绩由高分到低分，按招考岗位名额1∶3的比例由高分到低分确定参加面试人员；若进入面试的最低分出现并列时，则并列人员都参加面试。如不足比例，按实有人数参加面试。

成绩计算：综合成绩=笔试成绩+面试成绩+计算机成绩

（二）体检和考察

根据综合成绩，按拟招聘人数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。综合成绩相同时，以笔试得分高者优先。体检由用工单位、劳务派遣公司共同组织，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。对体检合格人员进行考察，考察由主管部门会同用工单位组织实施。考察工作参照江苏省委组织部、江苏省人力资源和社会保障厅、江苏省公务员局联合下发的《关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》（苏人社发[2013]165号）执行。考察后，考察组应如实写出书面考察意见。考察对象对考察结果有异议时，考察工作的组织实施部门要进行复核，并做出复核结论。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员。

（三）公示、聘用审批

体检、考察合格人员名单在海安经济技术开发区管委会网站进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示无异议或有异议经查证不属实的人员确定为录用人员，签订劳动合同，实施劳务派遣；因体检、考察不合格或本人放弃出现缺位时，在参考人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。递补对象出现综合成绩相同时，以笔试得分高者优先。录用人员按规定约定试用期为3个月，试用期考核不合格的，取消劳动合同。

拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理。

五、纪律与监督

报考者须如实提供有关证件，真实、准确、认真填写报名登记表。弄虚作假者，查实后取消考试和录用资格。

招考全过程接受纪检监察部门和社会的监督，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁徇私舞弊。如有违纪违规，即取消考试及录用资格，并追究有关人员的责任。举报电话：0513-88925381

六、本简章由海安志成人力资源服务有限公司负责解释。

附件：政府购买服务人员招聘岗位表