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湄洲岛管委会下属事业单位2019年招聘第二批研究生的公告
为支持打造莆田世界妈祖文化中心战略需求，积极吸引高层次及急需紧缺专业高校毕业生到我区就业，根据事业单位聘用研究生及以上学历工作人员的有关规定，经研究，现将下属事业单位招聘高层次人才有关事项公告如下：
一、招聘对象
全日制硕士研究生及以上学位、学历的毕业生。
二、招聘岗位、人数和要求
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公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》、（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（部分行业、部门有规定的从其规定）等规定组织实施。
体检医院为县级以上综合性医院。报考者或招聘单位对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的7天内提出复检，逾期视为放弃，复检只能进行一次，以复检结果为准。
凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。体检缺席者，取消聘用资格。
（三）体检组织
考生体检由区组织人事部门负责组织实施，请考生及时与所报考的区组织人事部门联系（联系电话：0594-5094573）。
七、考核
招聘单位人事主管部门按1：1比例对面试、体检均合格的报考者组织考核。
考核包括核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，重点考核应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划
生育以及是否需要回避等方面的情况。
八、聘用、递补
招聘单位人事主管部门按规定的条件、程序和标准，集体研究确定考试成绩、体检结果和考察情况都合格的人员为拟聘用人选，并报送管委会政务网站进行7个工作日的公示，经公示不影响聘用的，湄洲岛国家旅游度假区人事劳动与社会保障局予以核准。原则上应在一个月内办理聘用手续。聘用结果报市人社局备案。
考核或体检不合格的，原则上招聘单位人事主管部门按合格线上考生面试成绩高到低依次递补。
九、其他事项
通过招聘程序所确定的拟聘用人选，在签约前必须获得相应的学位证书和毕业证书，否则不予签订聘用合同。
被聘用人员的工资、福利待遇按国家有关规定执行。
招聘全过程由区纪检监察部门参与监督。
湄洲岛国家旅游度假区管理委员会
2019年11月13日
本文来源：莆田市人力资源和社会保障局
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