因工作需要，宜宾市自然资源和规划局南溪分局、四川宜宾南溪经济开发区管理委员会决定面向社会公开招聘雇员制聘用人员11名，现将有关事项公告如下。

一、招聘方式

采取自愿报名，公平公正竞争择优考核的办法选拔聘用。

二、招聘岗位性质及条件

(一)本次招聘岗位属于编制外用工，按《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》等法律法规进行管理。

(二)招聘岗位

招聘单位、招聘岗位及名额详见本公告岗位表(附件1)。

(三)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍;热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党。

2.遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

3.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

4.符合具体招聘岗位要求的条件和资格(详见岗位表)。

三、报名与资格审查

(一)报名。本次招聘采取现场报名与网络报名两种方式(网络报名限工作地在宜宾市以外的考生)。每位考生限报1个岗位。报名时间:2019年12月17日至12月18日(上午9:00-12:00，下午14:30-18:00)。地点:宜宾市南溪区人力资源和社会保障局事业单位股二(宜宾市南溪区新城政务中心五楼)。联系电话0831-3185385;邮箱:59427647@qq.com。

年龄(以身份证记载为准)计算截止此次招聘报名的第一日(如:“35周岁及以下”，指截止报名第一日未满36周岁)。

(二)资格审查。现场报名考生，资格审查与报名同时进行，资格审查合格，当场领取本人笔试准考证。网络报名考生，先将报名资料原件照片上传至指定邮箱，在12月20日中午12:00以前带齐报名所需资料原件及复印件到报名指定地点，进行资格审查，资格审查合格者，领取本人笔试准考证。资格审查贯穿招聘整个过程，在招聘过程的任何环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考或聘用资格，且后果由报考者自行承担。

(三)报名所需资料。1.报名表(附件2);2.本人毕业证、学位证、有效身份证等证件原件及复印件和职位要求的相关证明材料原件及复印件;3.近期同底免冠1寸彩色照片1张。

四、笔试和面试

(一)笔试

笔试科目为《综合知识》，主要测试应试人员政治理论、政策水平、法律法规等方面知识的掌握能力。笔试成绩满分100分，笔试不设开考比例。考生凭本人有效身份证、《准考证》原件参加笔试。

笔试时间为2019年12月21日(星期六)，具体时间和地点详见准考证。笔试成绩于12月21日18:00前在南溪区政务中心一楼大厅公布。

(二)面试

根据报考者笔试成绩，按照招聘岗位人数1:3的比例(其中经济开发区管理委员会党群工作部岗位按1:5的比例)，从高分到低分依次确定进入面试的人员名单。如果最后一名笔试成绩出现并列，并列人员一并进入面试。

面试时间为2019年12月22日(星期日)，具体时间和地点另行通知。

(三)考试总成绩

自然资源和规划局岗位:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

经济开发区管委会岗位:考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

五、体检、考察、递补

(一)体检

根据考试总成绩从高分到低分，等额确定体检人选。招聘名额最后一名考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定进入体检入围人选;笔试成绩仍相同的，进行加试确定。考试总成绩及体检入围人选及时在中国三江人才网、南溪门户网公布。体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等相关规定执行。体检在二级甲等及以上医院进行，体检费用由应聘人员自理，体检不合格不予聘用。对非当日当场复检项目初检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结果以复检为准。若有提供虚假信息和不符合要求情况不予聘用。聘用后一经发现，立即解聘。

(二)考察

对体检合格者进行等额考察，主要考察应试者有无违法违纪等不良表现。

(三)递补

因体检、考察不合格或自动放弃出现的缺额，招聘单位经研究可根据空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补。

六、聘用与管理

按《中华人民共和国劳动合同法》及有关法规签订劳动合同，依法依规缴纳五险。受聘人员试用期为3个月。

七、招聘过程中，应聘人员须保持通讯畅通。若因通讯不畅，造成的一切后果，由本人自行承担。

八、应聘人员应仔细阅读公告，理解公告表述。若对公告表述有疑问，可电话咨询。

咨询电话:宜宾市自然资源和规划局南溪分局:0831-3322348

四川宜宾南溪经济开发区管委会:唐云15884740099

宜宾市南溪区人力资源和社会保障局:0831-3185385

2019年12月11日

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