因工作需要，根据《化州市政府雇员管理试行办法》规定，经化州市人民政府十五届78次常务会同意，化州市人民政府办公室现面向社会公开招聘政府雇员2名。现将有关事项公告如下：

一、招聘人数及职位

政府雇员2名（具体岗位见附件1）。

二、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护《中华人民共和国宪法》，遵纪守法，品行端正；

（二）年龄：35周岁以下（1983年12月27日之后出生）；

（三）全日制普通高校本科以上学历，具有学士及以上学位；

（四）身体健康，具有良好的身体素质和心理素质，具有较好的文字功底和较强的沟通协调能力；

（五）无法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满人员，涉嫌违法、司法程序尚未终结的人员，均不得应聘。

三、招聘程序和办法

（一）报名

报名方式：本次招聘采取现场报名方式。

报名时间：2019年12月27日至12月31日（工作日上午9:00-11:30，下午14：30-17：00）。

报名地址：化州市人民政府办公大楼7楼西705室（办公电话：7357208）。

报名需提供资料：有效身份证、报到证、学历学位证书的原件及复印件各一份，本人近期免冠彩色正面证件照电子版（以“姓名＋联系电话”命名，相片格式为jpg），《化州市人民政府办公室公开招聘政府雇员报名表》（附件2）一式两份并提供电子版发送到邮箱dzb7357208@163.com。

（二）领取准考证

通过资格初审的报考人员将接到电话通知，到报考单位领取笔试准考证。

（三）笔试

笔试内容为《行政能力测试》和《公文及材料写作》。满分100分，分数准确到小数点后1位。笔试时间和地点以准考证为准。笔试成绩将在化州市人民政府网公布（入围面试的公布准考证号、姓名、成绩，未入围的姓名用“*”代替）。

（四）面试

根据笔试成绩，由高分至低分的顺序按1：3的比例确定参加面试对象，不足比例的，按实有人数确定。面试采取结构化面试方式，满分100分，保留小数点后2位，面试结束后当场公布面试成绩。面试主要考察应试者的综合分析能力、应变能力、沟通协调能力与语言表达、仪表形态等。面试时间、地点和相关注意事项见面试通知书，面试通知书发放时间将以电话通知，请保持手机畅通。

（五）公布总成绩

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩按四舍五入保留小数点后2位。

考试总成绩在化州市人民政府网公布（入围体检的公布准考证号、姓名、应聘岗位、成绩，未入围体检的姓名用“*”代替）。

（六）体检

根据应聘者的考试综合成绩由高到低等额确定体检人选。如末位总成绩相同，学历高者优先；学历同一层次的，笔试高分的优先；笔试成绩相同的，面试主评委成绩高者优先；主评委成绩相同，采取抽签的办法确定体检人选。

体检工作参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。不按规定时间、地点和要求参加体检的，作自动放弃体检处理。如体检不合格或放弃体检的，按照上述办法依次等额递补体检人选。

（七）考察

体检合格的确定为考察对象，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行考察。

考察不合格或放弃聘用的，其缺额根据确定体检人选的办法依次等额递补。因递补人员联系电话不畅通而无法联系的，视为自动放弃，责任自负。

（八）公示

经体检和考察合格的，确定为拟聘用人选，在化州市人民政府网公示，时间不少于7个工作日。

（九）聘用

拟聘用人员经公示无异议的，按《化州市政府雇员管理试行办法》规定和程序办理聘用手续。被聘用人员不按规定报到的，取消聘用资格。聘用人员实行一个月的试用期。工资福利按我市现有政府雇员工资福利执行办法执行，由市财政局发放。

本公告由化州市人民政府办公室负责解释。

附件：

1.2019年化州市人民政府办公室公开招聘政府雇员岗位表

附件1：2019年化州市人民政府办公室公开招聘政府雇员岗位表.doc