设为首页    加入收藏

事业单位考试省级导航

全国 A安徽 B北京 C重庆 F福建 G广东 广西 甘肃 贵州 H河南 河北 湖南 湖北 黑龙江 海南 J江苏 江西 吉林 L辽宁 N内蒙古 宁夏 Q青海 S山东 山西 陕西 四川 上海 T天津 X新疆 西藏 Y云南 Z浙江 更详细省市县级导航 事业单位招聘专用题库 事业单位考试历年真题 真题+讲义=免费

事业单位考试大纲必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

习主席重要讲话 "十四五"规划 政府工作报告 一号文件 十九大报告 中国政府与政治 马哲 毛概 邓论和三个代表 科学发展观 法理学与宪法 公文写作 应用文写作 公务员法 管理常识 行政法 经济 经济常识 经济法 科技生活 民法 人文历史 商法 社会公德 事业单位知识 宪法 刑法 政治经济学 中共党史 中国特色社会主义 定义判断 片段阅读 数学运算 选词填空 地形地势 高科技产业 工业 海洋资源 行政区划 河流湖泊 疆域 交通运输业 民族 农业 气候 人口 水资源 土地资源 自然资源 时事政治

2020年01月内蒙古赤峰巴林右旗旗直机关事业单位部分岗位遴选37人公告[内蒙古 赤峰]招考信息
2020-01-02 11:16:56 【
微信搜索关注"91考试网"公众号,领30元,获取事业编、公务员、教师等考试资料40G


  为推动全旗机关事业单位工作人员有序流动,按照《巴林右旗机关事业单位遴选工作人员实施意见》(右机编办发〔2019〕33号)相关要求,现就部分旗直机关事业单位急需紧缺岗位面向全旗公开遴选,有关事项公告如下:


  一、遴选原则


  坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持能力素质与岗位要求相适应的原则。


  二、遴选数量


  拟遴选工作人员37名,其中行政编制3名、事业编制参公管理1名,全额事业编制33名,具体岗位情况见附件1。


  三、资格条件


  除遴选岗位要求的条件外,报名参加遴选还应符合以下要求:


  1.全旗范围内旗直机关事业单位、苏木镇街道行政编制或全额拨款事业编制在编在岗的工作人员;


  2.有较高的政治素质,为人公道正派,品行端正,勤奋敬业,实绩突出,群众公认,廉洁自律,遵纪守法;


  3.45周岁以下,具有专科以上学历;


  4.身体健康,能正常履行岗位职责;


  5.具有2年以上机关事业单位工作经历;


  6.所在单位同意报名;


  7.调入现单位满1年以上。


  具有下列情形之一的,不得参加遴选:


  1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;


  2.受处分期间或影响期限未满的;


  3.新录用公务员或事业编人员尚在试用期的;


  4.未达到规定的最低服务期限或对调动有其他限制性规定的;


  5.近三年年度考核有称职(合格)以下等次的;


  6.法律法规政策规定的其他情形。


  四、遴选程序


  (一)发布公告


  以中国巴林右旗微信公众号、巴林右旗人力资源和社会保障局微信公众号、幸福巴林右旗党员E家微信公众号、巴林右旗政府网为平台向社会发布公告。


  (二)组织报名


  1.报名时间:2020年1月6日至1月8日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。


  2.报名地点:旗人社局520室。


  联 系 人:杨小丹  李国华


  联系电话:0476-6216396    0476-6216202


  联系邮箱:blyqrcs@163.com


  3.报名方式:采取现场报名的方式进行,报名者须在规定的时间内报名,每人只能申报一个岗位,申报后不得更改。参加遴选的人员要在中国巴林右旗微信公众号、巴林右旗人力资源和社会保障局微信公众号、幸福巴林右旗党员E家微信公众号、巴林右旗政府网任一平台下载并填报《2019年巴林右旗公开遴选工作人员报名表》一式两份,同时提供以下材料:本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件,有效验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(网址www.chsi.com.cn),近期免冠2寸蓝底彩色照片3张。报名表电子版发到指定邮箱,报名表需由所在单位主要领导签字并加盖单位公章。


  (三)资格审查


  由旗委组织部、旗人社局组成资格审查小组,根据岗位要求对报名人员进行资格审查,报名者应对提供材料的真实性负责,不符合条件的人员一律不得参加遴选。


  (四)综合测试


  测试以笔试和面试相结合的方式进行,各占总成绩50%,每个岗位报考人数达到1:3比例方可开考,未达到开考比例取消招考岗位;笔试采取闭卷方式进行,总分为100分,笔试内容为综合能力素质测试,用汉语作答,笔试时间及地点以《准考证》相关信息为准,根据笔试成绩,每个岗位按1:3的比例从高到低确定进入面试人选,报考蒙汉兼通岗位用蒙语进行面试。面试采取结构化面试的方式进行,面试总分为100分。


  (五)组织考察


  依据总成绩排名,每个岗位按1:2确定考察对象,笔面试成绩不再作为遴选依据。由用人单位会同旗纪委监委、旗委组织部或旗人社局组成考察组,对考察对象德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察。若考察均不合格,按照该岗位总成绩递补考察下一名次人员。


  (六)确定人选


  依据考察情况和人岗相适要求,由用人单位和考察组共同确定拟遴选人员。


  (七)公示和调动


  对拟遴选人员进行公示,公示期为5个工作日。遴选实行试用期制度,试用期为6个月,试用期满后,由用人单位进行考核,并按照干部管理权限向旗委组织部或旗人社局书面报告考核情况,经考核胜任遴选岗位的,由旗委组织部和旗人社局办理正式调动手续;不胜任遴选岗位要求的,回原单位工作。


  五、纪律与监督


  1.公开遴选工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,并公布举报电话,接受社会监督。


  2.报名人员要正确对待竞争,对弄虚作假、考试舞弊者,一经发现,取消其遴选资格。


  3.相关人员要遵守公开遴选工作纪律和有关廉洁自律规定,坚持原则、公道正派、依规办事。违反公开遴选工作纪律的,按有关规定严肃处理。


  附件1.2019年巴林右旗公开遴选工作人员岗位表


  附件2.2019年巴林右旗公开遴选工作人员报名表


  中共巴林右旗委组织部


  巴林右旗委机构编制委员会办公室


  巴林右旗人力资源和社会保障局


  2019年12月31日

本文来源:巴林右旗人民政府
It matters not how a man dies,but how he lives. 一个人如何死是无关紧要的,重要的是如何生.
】【打印繁体】 【关闭】 【返回顶部
下一篇2020年01月内蒙古锡林郭勒阿巴嘎..

问题咨询请搜索关注"91考试网"微信公众号后留言咨询