因工作需要，根据《海南省公安机关警务辅助人员管理办法（试行）》（琼府办〔2017〕216号）及《2019年公开招聘人员工作方案》的相关要求，三沙市公安局结合实际，现委托海南政才人力资源服务有限责任公司向社会公开招聘5名警务辅助人员（简称辅警），具体要求公告如下：

　　一、招聘岗位

　　二、招聘条件

　　（一）报考者应同时具备的条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律；

　　3.具有良好的品行和职业道德；

　　4.岗位所需的专业或技能条件；

　　5.适应岗位要求的身体条件；

　　6.应聘人员的年龄计算截止于2019年12月31日。年满18周岁，30周岁以下（含30周岁）海南户籍男性；（即1989年1月1日至2001年1月1日期间出生）；

　　7.具有高中以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力；

　　8.退役军人可适当放宽户籍、文化程度限制。

　　（二）具有下列情形之一的人员，不得招聘为辅警：

　　1.受过刑事处罚或治安管理处罚的；

　　2.有较为严重的个人不良信用记录的；

　　3.因违规违纪被开除、辞退、解聘的；

　　4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；

　　5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

　　6.其他不适合从事辅警工作的。

　　三、薪资待遇

　　薪资待遇参照《三沙市事业单位编外用工管理暂行办法》执行，购买五险一金。所聘用人员将与三沙市公安局签订劳动合同。

　　四、招聘程序

　　（一）报名

　　时间：2020年1月2日—1月10日

　　有意应聘者请将个人简历、本人近期正面免冠证件照片、有效期内的身份证正反面扫描件、联系电话、岗位需要的毕业证书和学位证书等相关报名材料电子版发送到电子邮箱（632333713@qq.com）。

　　报考人员应如实提交有关信息和材料，弄虚作假的，一经查实即取消考试资格和聘用资格。请保持报名时所留联系电话的畅通，以便临时通知有关事宜。

　　（二）考试方式

　　1、考试方式：对通过资格审查的应聘者安排考试。（在领取准考证时，须向招聘工作小组办公室提供身份证原件，以便现场查验。）

　　1）面试：本次招聘采用领导小组的形式进行面试，采用百分制计算面试成绩。面试合格分数线为60分。面试分数达不到合格分数线的人员不予聘用。

　　2）笔试：根据面试成绩，从高分到低分，按照参加笔试人数与招聘人数3:1比例确定参加笔试人选，笔试采用百分制计算成绩。

　　面试、笔试成绩各占50％,即综合成绩=面试成绩×50%+笔试成绩×50%，最后根据面试和笔试的综合成绩确定拟聘用人员（综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名）。

　　2、考试时间及地点：待另行通知（短信或电话通知）。

　　（三）体检

　　通过考试的拟聘用人员进行入职体检（体检费用自理），体检合格者方可聘用。体检不合格或者自愿放弃的，取消其聘用资格，并根据成绩排名替补体检及考核。

　　（四）保密考试

　　组织拟聘用人员学习保密规定，并进行闭卷考试，考试不合格者，取消聘用资格。

　　五、其他事项

　　本次招聘的相关信息在三沙市人民政府网 （http://www.sansha.gov.cn/）,敬请关注。

　　报名咨询电话：0898-65220403（上班时间8：30-12：00，14：30-18：00）,地址：海南省海口市美兰区蓝天路57号汇鹏大厦1002。

　　联系人：杨取学

　　海南政才人力资源服务有限责任公司

　　2020年1月2日