八、聘用办法及待遇

根据体检、考核结果，按有关程序确定拟聘用人员，经公示无异议的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，并填写《事业单位聘用人员登记表》，报组织、人力资源社会保障部门备案。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员通知书》。聘用人员备案后，聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系，并凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。

省外高校非山东生源毕业生，根据鲁人办发〔2007〕163号文件，到省、市办理有关手续，如不能在规定的时间内取得相关手续，取消聘用资格。受聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用;不合格的，解除聘用合同。试用期为1年。

用人单位设定最低服务期限为5年,聘用人员必须在用人单位服务满5年,服务期限未满5年的,期间不得报考其它任何单位的招聘。

九、加强领导

为加强对公开招聘工作的领导，县政府成立2014年公开招聘工作领导小组，并实行领导小组成员负责制。领导小组下设办公室负责公开招聘的具体工作。在整个招聘工作过程中，通过各种方式及时将信息公开，确保公正、公平、公开，接受社会和群众的监督。

十、严肃纪律

县公开招聘工作领导小组要加强对整个招聘过程的监控，彻底杜绝舞弊徇私现象。考生信息、试题命制、考试过程以及成绩汇总、公示、考场监督、体检等所有环节，县纪检监察部门都要全程参与监督。对在公开招聘工作中弄虚作假、营私舞弊的，由纪检监察部门严肃查处，取消考试或聘用资格;对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处理。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

咨询电话：人社局 15764026779

公安局 0530-3333920

监督电话：15865108628 0530-4395980

请报名人员认真准确填写附件中的《报名登记表》，准考证及存根(在同一张纸)上面的姓名、性别、身份证号及报考岗位，并用A4纸下载打印，报名资格审查时将下载打印的《报名登记表》、准考证及存根和所需证件一并上交。

点击下载：

单县2014年公安局下属事业单位招考工作人员报名登记表

注：未工作单位者“现工作单位”、“工作时间”和“工作简历”不用填写。