考试分为笔试和面试

一、笔试

1、公共科目笔试主要测试应聘人员的综合素质，内容为公共基础知识。公共科目笔试满分100分。

2、笔试成绩加分。根据内蒙古自治区统一要求，对于蒙古族、鄂温克族、鄂伦春族、达斡尔族应聘人员，在公共科目笔试成绩加权后加2.5分。

二、面试

1、面试人员确定和资格复审。面试资格复审工作由市人力资源和社会保障局牵头，会同相关部门进行。根据笔试成绩，按每个岗位招聘计划数与进入面试人数 1∶3的比例从高分到低分确定进入面试人员。凡招聘计划数与进入面试人数达不到1∶3比例的岗位，根据实际情况，经领导小组研究后，可以降低比例、取消面试或消减该招聘计划数。

2、面试主要测试与岗位相适应的能力或技能，面试成绩满分为100分，采取结构化面试方式进行，面试成绩当场公布。

三、考试时间。公共科目笔试时间为2014年11月22日(星期六)，考试地点见《准考证》。面试时间、地点另行通知。

三、考试总成绩的计算方法。

考试总成绩=公共科目笔试总成绩+面试总成绩。笔试总 成绩=笔试成绩×40%+政策加分。面试总成绩=面试成绩×60%。