成绩查询：2014年南昌市卫生事业单位招聘成绩查询入口(未开通)
 

(一)面试

面试时间及地点见面试准考证。

面试由南昌市卫生事业单位公开招聘工作领导小组统一组织实施。面试全部为结构化面试。

面试后，因考生放弃、体检或考核不合格等原因产生的缺额均不予递补。

(二)总成绩计算

面试结束后，按照总成绩等额确定体检人员名单，如遇名次并列的，按照面试成绩高者优先。考试总成绩的计算方法分为以下3种：

A.医学类岗位要求应聘者参加公共科目考试、专业科目考试、面试的，其总成绩=笔试成绩(公共科目20%+专业科目40%)+面试成绩(结构化面试40%)。

B.非医学类岗位要求应聘者参加公共基础知识考试、申论、面试的，其总成绩=笔试成绩(公共基础知识30%+申论30%)+面试成绩(结构化面试40%)。

C.招聘岗位要求只参加面试的，其总成绩=面试成绩

面试时实到参加面试人员(不含违纪、面试零分人员)等于或少于招聘计划数，则入闱体检人员面试成绩须达到所在考场参加同题本面试人员平均分。计算平均分时，应分别去掉1个最高、最 低分，零分不计入计算平均分。