为进一步深化人才强镇战略，加强机关单位人才队伍建设，加强对党和政府各项方针、政策的研究，东莞市长安镇人民政府决定定向清华大学、北京大学、中国人民大学、复旦大学、浙江大学、中山大学等招聘机关单位高层次人才。

一、招聘对象

清华大学、北京大学、中国人民大学、复旦大学、浙江大学、中山大学等高校的全日制应往届毕业的博士研究生和硕士研究生。

二、招聘人数

招聘人数3~6名。

三、报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，有良好的政治素质和道德品行，具有开拓创新精神;

3.博士研究生年龄在40岁以下，硕士研究生年龄在35岁以下;

4.身体健康。

(二)资格条件

应聘者除符合上述基本条件外，还须具备招聘要求的学历、学位、专业等资格条件。具体资格条件和职位要求如下：

职位要求：文字功底扎实,具有一定的量化分析能力，熟悉调查研究的理论与方法，调研、分析、写作能力强，能进行调研课题研究，对时事政策有敏锐的洞察力，具有相关专业资格证书优先。

备注：对攻读学位不属于上述范围的硕士研究生和博士研究生，但在上述专业或方向研究方面有特长的，可附上个人公开发表的论文或其他成果、证书作为专业能力凭证进行报名，用人单位会根据实际情况进行考虑。

四、招聘程序

(一)发布公告。在定向招聘高校就业信息平台、长安镇人民政府网站等网站和有关报刊媒体发布招聘公告。

(二)接受报名。本次招聘活动以网上报名为主，报名者请下载《报名表》填写，并将个人简历等有关材料一齐发到我镇的招聘报名邮箱。

(三)资格初审。用人单位根据应聘者提交的材料进行初步审查，并将通知符合条件的应聘者进入面试环节。

(四)组织面试。用人单位赴相关高校或邀请应聘者到东莞市长安镇进行面试，具体时间地点另行通知。

(五)实习考核。通过面试的应聘者进入为期3个月的实习考核期，通过实习考核择优录取。实习考核期间，博士研究生每月补贴标准为6000元，硕士研究生每月补贴标准为5000元，实习考核期间免费安排食宿。

(六)正式聘用。按照有关程序办理聘用手续。

五、聘用待遇

(一)聘用人员享受参照事业编制人员工资福利待遇，工作满一年，经年终考核合格的，次年每年年薪增加5000元(三年为限)。除工资外每年还设有额外绩效奖金，按照年考核得分计算。

(二)聘用人员享受按《东莞市人才入户管理办法》、《东莞市条件准入类人才入户实施细则》等政策入户东莞的优惠，子女可入读公办学校。

(三)本次招聘高层次人才由长安镇人力资源和社会保障部门做好统一管理服务，落实人才优惠政策，为聘用人员提供保障。

六、报名须知

所有报名者请将以下材料以电子文档格式发报名邮箱：

1、《东莞市长安镇人民政府定向招聘机关高层次人才报名表》

2、个人简历(含照片)，须写明研究专业和方向。

3、应届毕业生应提供“学习成绩单”以及身份证，属于已工作的往届全日制硕、博士研究生应出具身份证、毕业证、学位证，以及工作证等工作岗位相关证明材料。

4、其他辅助材料(例如证明本人学术、专业能力的获奖论文、公开发表科研成果、奖励证书、资格证书等)。

请将《报名表》(word版)及上述所有附件材料(转为图片格式或pdf格式)打包为一个压缩包发送，压缩包和邮件主题命名格式为：姓名+院校+学历+专业，例如：张三+清华大学+博士研究生+经济学，发送至报名邮箱：dzb@dgca.gov.cn

咨询电话：0769-85306611

长安镇人民政府官方网站：http://www.changan.gov.cn/index.html

东莞市长安镇人民政府定向招聘机关高层次人才报名表

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