根据《关于2014年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》精神和《山东农业工程学院2014年第二次公开招聘工作人员公告》，现将有关面试安排通知如下：

一、面试人员准考证号和笔试成绩(见附件1)

二、面试时间、地点及相关要求

1.面试时间：2014年12月13日—14日(星期六、日)

2.面试地点及场次安排(见附件2)

3.相关要求

(1)面试人员须于12月12日下午17:00时前持本人身份证到学校人事处领取面试通知单。未能按时领取、并未及时联系说明情况的，视为自愿弃权。因弃权等造成的人员空缺在面试工作开始前按笔试成绩依次递补。

(2)博士应聘人员须于12月12日下午16:00时前到学校参加现场资格确认并领取面试通知单。参加资格确认需按照《山东农业工程学院公开招聘工作人员公告》的要求提供《公开招聘工作人员报名表》及个人详细简历、学历学位证书和报名表中所体现的其他相关证件及证明材料原件、复印件各一份(验原件、留存复印件)。

(3)所有进入面试的考生，属于在职人员应聘的，需提交单位出具的同意应聘的介绍信。资格审查贯穿公开招聘工作全过程。

(4)参加面试人员按规定时间于面试开始前30分钟，凭身份证和面试通知单进入候考室等候，并按报考岗位抽签排出面试顺序。面试开始后仍未到达的，视为自动放弃，取消其面试资格。面试结束后到休息室等候公布成绩。

三、面试考核形式

教师岗位面试采取试讲和答辩方式，时间不超过15分钟。

试讲主要通过表达能力、教学方法、教学组织等方面测评应聘人员是否具备教师岗位所需的基本素质和基本技能。试讲的章节内容由考生在所报岗位专业的专业基础课或专业课中自主选择，可以运用板书或课件进行讲授。时间不超过10分钟。

答辩主要考察应聘人员的专业知识、业务能力等是否符合岗位需要等。同一岗位答辩题目相同，由主考官现场抽取。时间不超过5分钟。

辅导员岗位的面试采取答辩和现场提问的方式进行，时间不超过15分钟。主要考察应聘人员的岗位基础知识、语言表达、组织协调和应急处理等能力。

同一岗位面试结束后当场公布面试成绩。

四、确定考核体检范围人员

学校根据总成绩高低确定进入考核体检范围人员。

面试结束后，应聘人员(不含博士人员)的考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算得出。面试人员达不到规定比例时，设定面试合格分数线60分，低于60分者不予考核、体检。

面向博士人员的面试成绩即为总成绩。面试设定合格分数线60分，低于60分者不予考核、体检。

按照招聘岗位，学校根据应聘人员总成绩(笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数。同一岗位应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人 选)，由高分到低分以招聘人数1:1.2倍的比例，确定进入体检考核范围人选，并依此等额组织体检考核。

其它未尽事宜详见《山东农业工程学院2014年第二次公开招聘工作人员公告》。

联系电话:85593756

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人事处

2014年12月8日