新疆医科大学坐落于新疆维吾尔自治区首府乌鲁木齐市风景秀丽的鲤鱼山下，是新疆唯一一所独立建制的医学院校。2016年8月26日，新疆维吾尔自治区人民政府、原国家卫生计生委、教育部联合印发《关于共建新疆医科大学的意见》，学校正式成为省部委共建高校。学校现有鲤鱼山校区、北校区、明园校区、仓房沟校区，另有位于河马泉新校区的雪莲山校区，占地2165亩。学校下设22个院部，开设26个本科专业，涵盖医学、管理学、理学、文学四个学科门类，形成了以医学类为主，其他学科相辅相成的专业结构与布局。

　　全校教职工15693人（含七所附属医院），其中专任教师1328人。拥有首批“全国黄大年式教师团队”1个，教育部长江学者创新团队2个，“青年长江学者”1人，国家教学名师1人，全国中医药高等学校教学名师1人，国医大师1人，全国名中医2人， 2人获教育部新世纪优秀人才支持计划；61位专家享受国务院政府特殊津贴；7人获卫生部有突出贡献中青年专家；1人获国家何梁何利基金奖；32人获得自治区突出贡献优秀专家称号。

　　学校建有2个国家级实验教学示范中心，5个自治区级实验教学示范中心；现有省部共建国家重点实验室1个、国家级国际联合研究中心1个、教育部省部共建实验室1个、教育部国际合作联合实验室1个、教育部省部共建协同创新中心1个、教育部工程研究中心培育项目1个、自治区重点实验室13个、自治区研究所24个、教育厅重点实验室5个。新校区正在建设国内领先水平的联合实验平台。

　　学校以医学学科为主，现有6个自治区“十三五”重点学科，其中2个高峰学科、4个高原学科；临床医学学科进入ESI全球排名前5‰；5个一级学科博士学位授权点，2个博士专业学位授权点；10个一级学科硕士学位授权点，8个硕士专业学位授权点；2个博士后科研工作站、3个博士后科研流动站；6个国家级特色专业、1个国家级人才培养模式创新实验区、6个自治区重点专业。

　　学校立足新疆及周边地区重大疾病、特高发疾病防治和区域特殊药物资源开发开展研究，国家自然科学基金重点项目和重大研究计划项目不断涌现，近2年在Science、Journal of Hepatology等国际顶尖学术期刊上发表高水平学术论文4篇，实现了新疆医科大学在生命医学研究领域重大突破，自治区科技进步奖数量连续十年蝉联全疆高校第一。

　　学校共有实习基地68家，其中直属附属医院7所，非隶属附属医院6所。学校临床教学及实习基地集中了全疆优质资源、优势凸显。第一临床医学院（第一附属医院）在2019年荣获第十三届中国医院院长年会“中国医院质量管理奖（2019）卓越奖”，连续三届荣获中国医学人文大会“人文爱心医院”称号，在“2018中国医院竞争力顶级医院100强”排名中位居第55位，在复旦版2018年度中国区域医院综合实力排行榜中位列西北第三；第二临床医学院（第二附属医院）是国家老年疾病临床医学研究中心新疆分中心、国家精神心理疾病临床医学研究中心新疆分中心、高级卒中中心、中国胸痛中心、自治区神经系统疾病临床医学研究中心、自治区重点实验室-新疆神经系统疾病研究重点实验室；第三临床医学院（附属肿瘤医院）是新疆维吾尔自治区癌症中心；第四临床医学院（附属中医医院）是国家中医临床研究基地、国家中医药传承创新工程重点中医医院、国家中医药优势特色教育培训基地、国家中药炮制传承基地、国家“中医药国际合作基地”、国家药物临床试验机构、国家卫生计生委关节镜诊疗技术培训基地、心血管疾病介入诊疗培训基地、脑卒中筛查与防治基地,并设有国家级博士后科研工作站；第五临床医学院（第五附属医院）是中国妇女发展基金会“母亲微笑行动”定点医院，国家卫健委颁发的改善医疗服务行动计划典型医疗机构；第六临床医学院（第六附属医院）是新疆维吾尔自治区脊柱外科研究所，新疆维吾尔自治区骨科医院，吉林大学-新疆医科大学国际联合医疗及研究中心。第七临床医学院（第七附属医院）是新疆目前唯一的公立性老年病医院。国家心脏中心新疆心血管中心、国家肿瘤中心新疆分中心两个重大建设项目成功落户新医大。各附属医院协同发展、整体联动，形成了优势集中、各有特色、分布合理、实力强劲的医疗资源集群。

　　学校不断加强与国内外知名高校的交流合作。学校与美、俄、日、英、法、德、巴基斯坦等多个国家的大学及研究机构建立了校际合作关系。特别是近几年来，学校国际教育的规模和质量不断提升，学历被阿联酋、沙特、巴基斯坦、巴林等多个国家认可。中南大学、吉林大学、北京中医药大学为我校全面对口支援高校，同时与复旦大学、中山大学、中国药科大学等20余所大学建立了长期援疆共建合作关系，各高校选派援疆干部专家实施精准援疆、目标援疆、团队援疆等形式，促进了学校办学水平的全面提升。

　　一、基本条件

　　1.忠诚于党和人民的教育事业，有理想信念，有扎实学识，有道德情操，有仁爱之心。

　　2.具有较强的教学和科研能力。

　　3.有志扎根边疆，服务新疆的卫生事业发展。

　　二、引进对象

　　1.学术领军人才、学术带头人、拔尖人才。具有高级技术职称或博士研究生学历，在本专业领域具有较好学术影响力和较高科学素养，具有带领团队开展科学研究和专业建设的能力。

　　2.优秀博士。海内外知名院校毕业博士研究生。

　　具体岗位详见（附件2）

　　三、薪资待遇及职业发展

　　1.解决国家事业编制，具有副高级以上职称人员聘任现有职称；符合职称晋升条件的，以原单位副高级职称取得后业绩作为正高级职称评审依据；博士研究生工作满一年后考核合格的，直接参加副教授评审，通过后授予相应资格并聘任专技七级。

　　2.安家费：不少于40万元，并提供不小于65m2周转房一套。

　　3.人才津贴（不含科研、论文奖励）：不少于15万元/年。

　　4.科研经费（不含平台建设费用）：自然科学不少于20万元，社会科学不少于10万元。

　　其他待遇及具体引进条件详见《新疆医科大学高层次人才引进基本条件及待遇》（附件1）

　　四、加入我们

　　1.登录新疆医科大学官网（http://www.xjmu.edu.cn/）。

　　2.在“通知公告”栏目中选择“新疆医科大学2020年高层次人才引进公告”。

　　3.仔细阅读，并下载附件3：《新疆医科大学高层次人才引进申报书》，填写《申报书》并将相关支撑材料电子版打压缩包后以“高层次人才-报考学院-岗位编码-应聘者姓名”重命名发送至指定电子邮箱xjmursc@163.com

　　4.报名时间：2020年3月14日至4月10日19:30。

　　五、联系方式

　　联系人：人事处 人事编制调配科 李老师、樊老师

　　联系电话：0991-4362341

　　联系地址：乌鲁木齐市新医路393号新疆医科大学。邮编：830011

　　本公告为学校2020年度高层次人才引进计划，采取绿色通道，意向人员先行投递《申报书》，具体考核时间、方式电话通知。被我校录用的应聘者，报销来校考核往返交通费和住宿费。

　　附件1.新疆医科大学高层次人才引进基本条件及待遇

　　附件2.新疆医科大学2020年高层次人才引进岗位设置一览表

　　附件3.新疆医科大学高层次人才引进申报书

　　附件4.2013年研究生招生学科、专业代码册

　　新疆医科大学

　　2020年3月14日