根据《2014年惠民县事业单位公开招聘工作人员公告》规定，报考A1201、A1301、A1401、A1501、A1601、A1701岗位的考生须参加体能素质测评。按照考试总成绩1:2的比例，确定进入体能测评范围人选。体能测评为达标性测评，测评标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》有关规定执行。凡是其中一项不达标的，视为体能测评不合格，取消考核体检资格。体能素质测评必须由应聘人员独立完成。不按规定的时间、地点参加体能素质测评的，视作自愿放弃。

体能素质测评时间及地点另行通知!

咨询电话：0543-8197098

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附件2

公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）

（一）男子组

（二）女子组

附件3

体能素质测评人员须知

一、必须携带有效期内身份证参加体能素质测评。

二、考生要遵守纪律，不得以任何理由违反规定，影响体能素质测评工作,要听从工作人员指挥，如有特殊情况，请及时告知工作人员，由工作人员作出处理。

三、测评的项目顺序依次为：纵跳摸高→10米×4往返跑→男子1000米（女子800米）跑。

纵跳摸高：测试不超过三次。触摸到固定高度的视为合格。受测者指甲不得超过指尖0.3厘米；统一采用赤脚（可穿袜子）起跳；双腿不能移动或有垫步动作。

10米×4往返跑和男子1000米（女子800米）跑：只测试一次。

四、裁判长、裁判员独立负责考生项目测评成绩的判定，监督员负责全程监督，其他人不得干预。

五、要在本组引导员的引领下按抽签序号依次进行测评。整个过程要跟随自己组引导员，不允许离队。

六、测评标准。执行人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局规定的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》。凡其中一项不达标的，视为体能素质测评不合格。

七、考生一律不得在测评场地内使用手机、寻呼机等通讯工具。2014年惠民县事业单位公开招聘工作人员领导小组办公室

2014年12月23日