现因工作需要，现面向社会招聘2名检测员(劳务派遣岗)，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘岗位

本次招聘检测员2名(劳务派遣岗)。

三、招聘条件

(一)拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，年龄在22-35周岁(包含22及35周岁)(年龄及资质终算日期统一为2020年5月30日);

(二)具备大专及以上学历，具备工程师资格优先录取。

(三)熟练掌握Office办公软件。

(四)遵纪守法、品行端正、身体健康，有良好的沟通能力和团队精神。

有下列情形之一的，不得应聘：

(一)曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;

(二)曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(三)曾被开除党、团籍的;

(四)因违纪违规被开除、辞退、解聘的。

四、招聘程序

(一)公布招聘信息

委托江西赣江新区永鸿人力资源服务有限公司发布招聘公告信息，详情请关注永修人才网(公众微号:yxrcwang)查询。

(二)报名与资格审查

1.报名截止时间：2020年 5 月 31 日17:00 。

2.报名渠道：

线上邮箱报名：请报名者将个人简历、身份证扫描件、毕业证扫描件、职业资格证(或从业证明)扫描件、个人一寸彩色免冠照及其它证明材料打包压缩成一个文件发送至邮箱yxrcwang@qq.com，邮件标题注明“检测员岗+姓名+联系电话，检测员岗+姓名+联系电话”。咨询联系电话:0792-3176966 ;手机：祝先生15104032338(微信同号)

线下报名：现场报名者需携带身份证、毕业证、职业资格证(或从业证明)原件和复印件两份、个人一寸彩色免冠照两张，并如实填写报名表格。报名地点：永修县山水美地九江银行二楼永鸿人力公司;

联系电话：0792-3176966;手机：13530759832 (戴经理)。

3.注意事项：

①报名人员应仔细阅读招聘资格条件，如因不符合条件被取消资格的，后果由报考人员本人承担;

②报名人员在报名登记表中所留的手机号码在招聘进行期间确保畅通，因电话通讯不畅造成无法联系到本人的，责任由本人承担;

③报名人员提供的材料要确保清晰、完整。

4.资格审查：招聘工作领导小组办公室负责此次招聘工作的资格审查，经资格审查合格人员，由永鸿人力资源服务有限公司通知，逾期未进行考试者视为考生主动放弃考试资格。

(三)笔试面试

1、笔试初试

(1)笔试总分100分，成绩占比40%。笔试开考比例招聘人数与报考人数比例不低于1:3，比例不足时，则相应调整招聘计划或内部岗位调剂人员。

2、面试复试

(1)面试复试总分100分;成绩占比60%，采取综合化面试进行。

(2)面试复试流程：面试复试时间为15分钟

3、成绩计算：最终成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，最终成绩均保留小数点两位数，按最终成绩从高到低排名顺序，确定前两名考生作为拟进入体检与考核环节人员按1:1的比例，如在体检与考核过程中不合格的，则以总成绩第三名递补参加体检与考核，依次类推。

4、笔试时间、地点另行通知。

5、此次面试、笔试试考务等环节由永修县建设工程质量检测中心自行负责组织实施。

(四)体检与考核

体检：由公开招聘工作领导小组办公室牵头组织，根据招聘名额，按考试总成绩名次先后顺序等额确定考核体检对象;体检标准参照《公务员录用体检标准》执行，费用自理。

(五)人员聘用

聘用人员实行试用期制度，试用期3个月，试用期满经考核合格签订正式聘用合同后待遇，不合格者取消聘用资格。

五、招聘待遇

(一)本次招聘人员为劳务派遣制，与江西赣江新区永鸿人力资源服务有限公司签订劳务派遣制合同。

(二)试用期满经考核合格签订正式聘用合同后待遇：基本工资+计件工资+福利，单位统一购买二险一金。

六、纪律与监督

永修县建设工程质量检测中心面向社会公开招聘工作人员要严肃工作纪律，确保公开、公平、公正，并主动接受社会各方面监督，监督电话：0792—3176966。

永修县建设工程质量检测中心

2020年 5 月 26 日

原标题：永修县建设工程质量检测中心面向社会公开招聘2名工作人员公告

文章来源：http://www.yongxiu.gov.cn/zwgk/gggs/2020/t_207368.htm