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招聘程序
（一）报名与资格审查
1.报名时间：2012年5月9日——2012年5月11日（上午8:30——11:30，下午2:30——5:30）
2.报名地点：老城区义勇前街居业家园21号区人力资源和社会保障局307房间
3.报名方法：
本次招录采取现场报名的方式进行，报考者按照公布的职位和要求到报名点报名，每人只能报考一个职位。
（1）报名时由报考者本人按下列要求提供相关证件和材料（原件及两份复印件）；
①有效身份证；
②毕业证、学位证，尚未取得毕业证的应届硕士研究生，需持毕业院校就业指导部门开具的有效证明（证明样表见附件2）；
③未就业的毕业生提供就业报到证或毕业院校毕业生就业指导部门加盖公章的就业协议书；
④近期同版1寸免冠照片4张；
⑤已办理个人人事代理人员，需提供个人人事代理证明；
⑥已经就业人员，需提供单位同意报考证明。
（2）资格审查
①对提交的材料进行验证和核对；
②合格者按规定交付考务费30元；
③填写《老城区公开招聘事业单位工作人员报名登记表》一式两份（相关证件复印件附后）。
招聘计划与报名人数之比应达到1：3。达不到规定比例的专业，相应核减该岗位的招聘计划，核减后仍达不到比例的取消该职位招录计划。
资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考人员与拟聘用岗位所要求条件不符及提供虚假材料的，即取消面试、聘用资格。
（二）面试
1.初试
采取结构化面试方式，对考生进行综合素质面试初试，主要考察考生的综合分析能力、言语表达能力、应变能力，自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机、举止仪表等，满分为100分。初试成绩低于70分者，不得进入复试。
领取面试初试证：2012年5月24日——5月25日（上午8:30——11:30，下午2:30——17:30）持本人身份证到报名地点领取面试初试证。面试初试的具体时间、地点以面试初试证为准。
初试结束后，根据招聘计划，按考生初试成绩从高分到低分的顺序，以3：1的比例确定参加复试人员。比例内末位初试成绩并列的均进入复试。
领取复试证：2012年6月13日——6月14日（上午8:30——11:30，下午2:30——17:30）持本人身份证到报名地点领取复试证。复试的具体时间、地点以复试证为准。
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