一、 招聘方向

城市生态健康与环境安全、城市生态环境规划与管理、城市环境污染控制与资源化技术、城市环境工程与循环经济和区域大气污染与防治等研究方向，具有环境科学、环境工程、环境经济与管理、生态学、环境材料、环境系统分析与模型、环境综合监测技术或修复技术、大气科学等相关专业背景。

各研究组研究方向介绍请点击http://www.iue.cas.cn/rcjy/yjz/。具体招聘岗位及研究组联系方式请点击http://www.iue.ac.cn/rcjy/rczp/202005/t20200507_5573936.html。

二、 招聘范围

1. 拟进入我所从事研究工作的全职博士后人员;

2. 符合条件的应届往届博士毕业生和留学归国等人员。

三、 招聘条件

1.具有博士学位，年龄在35周岁以下，身体健康;

2.具有良好的科研工作基础，科研成果达到以下条件之一：

(1)至少发表3篇SCI论文，且至少有1篇二区;

(2)如有第一申请人(导师第一且本人第二的视同第一)的授权专利1项，则至少发表2篇SCI论文;

(3)经招聘委员会认定为高水平的SCI论文，可不限论文数量;

(4)在应用技术研发、解决工程关键技术、资助研制仪器设备等方面具有突出贡献，有相关证明材料，经招聘委员会认定符合特别研究助理要求，且经所务会审核通过的。

备注：拟进入我所从事研究工作的全职博士后人员还应符合国家及我所《博士后工作管理办法》相关条件。其中，精英博士后申请人应以第一作者发表1区论文两篇及以上，或以第一作者发表2区论文四篇及以上;技术英才博士后申请人应有技术专长，作为骨干成员参与过重要科技应用及产业化项目，解决过关键技术问题，或参与取得过重大价值的知识产权成果，有相关的证明材料。

四、 薪酬待遇

1. 纳入特别研究助理岗位管理的在站全职博士后，待遇参照我所《博士后工作管理办法》，精英或技术英才博士后年薪可达21万-41万。

2. 纳入特别研究助理岗位管理的项目聘用职工，待遇参照研究所副高平均水平执行，年薪不低于21万。

3. 对于创新潜质和科研业绩突出的特别研究助理，研究组组长有权增发绩效工资。

4. 当年入职的特别研究助理可申请当年度“中国科学院特别研究助理资助项目”。项目获得者可获中科院60万元资助，分2年下达。项目执行期内可再享受项目津贴。

五、 应聘方式

1.应聘材料：

(1)个人简历;填写《中国科学院城市环境研究所特别研究助理申请表》;

(2)个人资料(个人简历、学历和学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、3项代表性科研成果等);

(3)两位推荐人的推荐信，其中一位推荐人必须是其导师。推荐信必须是具有推荐人亲笔签名的扫描件。

2.应聘流程

申请人将应聘材料发送至相应研究组负责人邮箱，同时抄送人事处邮箱(zhaopin@iue.ac.cn)，邮件主题命名为：姓名+应聘特别研究助理/博士后。

六、 联系方式

联系人：组织人事处 方老师/阙老师

联系电话：86-592-6190966

传 真：86-592-6190977

通讯地址：中国福建厦门市集美大道1799号

邮 编：361021

原标题：中国科学院城市环境研究所2020年度特别研究助理/博士后招聘启事

文章来源：http://talent.sciencenet.cn/index.php?s=/Info/index/id/19168