根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，现委托介休市中鼎云华劳务派遣公司面向社会为介休市农村事务管理中心招聘农村事务管理站记账员15名，现将招聘工作实施方案公告如下：

一、招聘原则

公开公平、自主自愿、竞争择优。

二、招聘岗位及数量

全市组建的四个乡镇农村事务管理站，共招聘农村事务管理站记账员15名，其中从农村现任会计中招聘10名，从乡镇、街道、市直部门从事过公益性岗位的人员中招聘5名。

三、报名时间和地点

1、报名时间：2020年11月12日至11月13日；

上午：8:30—12:00下午：15:00—18:00；

2、报名地点：介休市中鼎云华劳务派遣公司（信合苑门面房6号商铺）；

3、电话：15535461444，16535451999

四、招聘条件

（一）农村集体经济组织会计条件：

1、遵守党的路线方针政策，热爱农业、农村工作，遵纪守法，爱岗敬业；在土地确权和农村集体产权制度改革工作中，没有完成市、乡安排的任务的村会计不得报名；

2、1980年1月1日之后出生，高中（中专）及以上文化程度；

3、在职在岗且从事农村集体经济组织会计三年及以上；

4、熟练操作电脑，熟悉会计电算化业务，连续3年参加财政、农经组织的农村财会人员培训；

5、身体健康，能够胜任本职工作。

（二）在乡镇（街道）、市直部门从事过公益性岗位的人员条件：

1、1980年1月1日之后出生，公益性岗位性质工作满三年，或于2020年12月前到期的（包括2020年已到期但根据政策延期一年的），无违规违纪记录，不是有关部门认定的失信人员；

2、具有介休市户籍；

3、熟练操作电脑工作，有一定的会计基础知识；

4、身体健康，能够胜任本职工作。

五、招聘程序及办法

（一）报名

1、在岗的农村集体经济组织会计：本人填写《介休市乡镇农村事务管理站记账员招聘报名表》（招聘报名表1），村党支部加注推荐意见，乡（镇）分管领导、农经站长审核，报介休市农村事务管理中心复审；

2.在乡镇、街道、市直部门从事过公益性岗位的人员：申请人填写《介休市乡镇农村事务管理站记账员招聘报名表》（招聘报名表2），原工作单位加注推荐意见，市人力资源和社会保障局审核；

3、报名方式：本人携带户口簿、身份证、毕业证、报到证、原件及复印件；近期同底免冠一寸彩照4张（贴报名表指定位置）；打印好的报名表2份；

（二）考试

1、考试采取面试的方式进行。面试主要测试应聘者的举止仪表、语言表达、应变能力、综合分析能力及会计业务能力；

2、加分项：根据所学专业、从事会计经历附加分，具体：有国家承认的会计专业资格证书的加3分，有从事会计经历的每年加0.5分，受过介休市农经中心或介休市委、市政府等部门表彰的，每次表彰加1分；

拟聘人员在市政府网站公示五个工作日。公示无异议的统一调配，不服从调配的取消录用资格，短缺人选依次按照总成绩补录。

六、工资待遇

1、录用人员与劳务派遣签订合同，合同期三年。

2、工资待遇按照我市最低工资标准（现执行标准为：1700元/月）确定，并按社会保险有关法律规定缴纳养老、医疗、失业、工伤等四种社会保险（个人应缴部分按规定从个人工资中代扣代缴）。

七、聘用管理

聘用人员与劳务派遣机构根据《劳动合同法》签订劳动合同（合同期限为3年），并由劳务派遣机构派遣到介休市农村事务管理中心（由介休市农村事务管理中心统筹安排工作岗位），试用期3个月。合同期内由用工单位进行考核，考核不合格或不服从管理者退回劳务派遣公司；合同期满考核合格的，根据工作需要，劳务派遣机构可按劳动合同法相关规定续派续聘。

八、组织监督

本次招聘的主体单位为劳务派遣公司，为保证本次招聘的顺利进行，由市人社局、市农村事务管理中心密切配合，指导劳务派遣公司严密组织实施。

附件：招聘报名表1202011031608423360.xlsx