因工作需要，旌德县公共就业(人才)服务中心、旌德金阳劳务服务有限公司现面向社会公开招聘劳务派遣人员11名。现就有关事项公告如下：

一、招聘范围和名额

面向社会公开招聘劳务派遣人员11人，派往旌德政务中心税务窗口工作(其中：蔡家桥税务分局窗口1人，庙首税务分局窗口1人，三溪税务分局窗口1人),具体岗位详见附件1.《旌德县公开购买服务人员招聘计划表》。

二、招聘流程

(一)招聘原则

1、坚持“公开、公平、竞争、择优”原则;

2、坚持考试、考核相结合原则;

3、坚持德才兼备原则;

4、坚持知识水平与实际工作能力并重原则。

(二)招聘方式、范围及名额

面向社会公开招聘政府购买服务人员11名，派驻旌德县政务服务中心税务窗口(8名)及庙首、蔡家桥、三溪税务分局窗口(3名)工作。

(三)招聘人员基本条件

1、坚持四项基本原则，拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，思想觉悟高;

2、遵纪守法，品行端正，身体健康，具有开拓进取精神和服务意识，具备良好的职业道德，事业心、责任心强，吃苦耐劳，组织纪律观念强，热爱本职工作;

3、作风正派，无犯罪记录和明显不良嗜好;

4、年龄要求35周岁以下(1986年2月10日以后出生);

5、没有与其他用人单位签订劳动关系;

6、大专及以上学历;

7、有会计初级职称及以上的、或本科以上学历的、或有两年基层窗口服务工作经历的，年龄可放宽到38周岁以下(1983年2月10日以后出生)。

8、户籍：原则上为旌德籍(县外人员必须在旌德居住2年以上，并且在旌德有固定住所)。如有会计初级职称及以上的、或有两年基层窗口服务工作经历的，不受户籍限制。

有下列情形之一的不得报考：

1、未取得毕业证书的高校学生;

2、现役军人;

3、经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

5、法律规定不得参加报考的其他人员。

(四)招聘程序

招聘方式按照笔试和面试相结合的办法进行，招聘程序为：现场报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检和考察、公示和聘用等。具体程序如下:

1、报名方式

(1)报名时间：2021年2 月18日9：00-2 月26日16：00。(法定节假日及周末不办理报名)

(2)报名方式：现场报名，报考人员可直接前往旌德县人力资源和社会保障局二楼旌德县金阳劳务服务有限公司咨询报名，报名需携带本人身份证、毕业证、近期免冠2寸照片2张。网上报名：填写报名表发送2580310338@qq.com邮箱。附件2.招聘劳务派遣人员报名表。

2、资格初审

(1)3月1日--3日，通过电话方式通知报考人员资格初审情况。

(2)通过资格初审的报考人员，请于规定时间内到报名处领取准考证，逾期操作视为自动放弃。

3、应聘岗位需形成竞争，报考人数与岗位招聘计划数，应不低于2:1;对达不到规定开考比例的，取消或核减岗位招聘计划数。

4、笔试

(1)笔试采取闭卷方式进行，笔试科目为财务会计及税收基础知识、行政职业能力测试、计算机基础知识、作文、相关法律知识，满分100分，占综合成绩50%，不指定参考材料。成绩在笔试结束后3个工作日内在旌德县人民政府网公布。

(2)笔试时间：2021年3月上旬。

笔试地点等相关事宜以准考证为准。同时，我们将视新冠肺炎疫情防控情况，如果需要调整笔试时间，另行通知，请报名成功者予以关注，逾期者责任自负。

(3)笔试结束，根据笔试成绩从高分到低分，按岗位数1：3比例确定参加面试人员;如果达不到1:3比例，则按招聘岗位数的1:2比例，确定面试人员。最后一名如有多名报考人员笔试成绩相同的，则一并进入面试环节。笔试成绩将在旌德县人民政府网公示，公示期为5天。

4、资格复审

(1)报考人员通过笔试，进入面试环节时，应在规定时间内参加资格复审。

(2)资格复审合格的报考人员现场领取面试通知书。

(3)资格审查从报名时开始进行，并贯穿于整个招聘过程，随时发现随时处理。

5、面试

面试：根据笔试成绩，按1：3比例确定面试人员。如果达不到1:3比例，则按招聘岗位数的1:2比例，确定面试人员。面试成绩满分100分，占综合成绩50%。面试成绩将在旌德县人民政府网公示，公示期为5天

6、体检和政审

(1)根据报考人员的总成绩(笔试和面试按5:5的比例合成后成绩)，保留小数点后两位;若出现总成绩并列的情况，则以报考人员的面试成绩为依据，从高分到低分确定体检和考察人选。综合成绩将在旌德县人民政府网公示，公示期为5天

(2)体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。

(3)体检不合格，或因某种原因放弃的，所空名额按照报考人员的综合成绩依次等额递补。