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2014年
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浙江大学药学院药物安全评价研究中心(GLP)因工作需要，面向校内外公开招聘实验技术人员1名，新录用人员的人事管理方式根据学校有关非教师系列事业性质岗位人员的管理办法和政策执行。招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则，凡符合招聘岗位要求的应聘者，应填写《浙大人才招聘应聘人员登记表》，并附个人简历，通过电子邮件发送到pharma12@zju.edu.cn(邮件标题请注明应聘单位及应聘者姓名)。经资格审核后，组织面试考核，择优录取。具体招聘岗位及要求详见附表。
垂询电话：88208076(药学院药物安全评价研究中心吴老师)
88981959(人事处人才聘用与管理中心)
浙江大学招聘岗位一览表：
应聘截止时间：2015年4月25日
| 招聘单位 |
招聘岗位 |
职数 |
招聘条件及要求 |
| 药学院药物安全评价研究中心 |
实验技术岗 |
1 |
药理学/毒理学专业硕士，有独立进行药理学、毒理学研究和较强的英文写作的能力，有志于从事毒性评价研究，熟练掌握动物实验的技能。能组织、协调药理学/毒理学项目研究和参加实验室日常工作。工作责任心强，身体健康 ，30周岁以下。 |
原标题：浙江大学药学院实验技术岗位招聘启事(更新)
点击下载>>>
浙江大学人才招聘应聘人员登记表
编号： 年 月 日
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姓名
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性别
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出生年月
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照片
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党派
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职称
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学历
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毕业学校及时间
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联系电话
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办公室： 宅电： 传呼和手机：
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主要学习经历（从大学填起，包括国外学习经历）
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起 止
年 月
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学 校
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系（专业）
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学 位
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主要工作经历（包括国内外工作经历）
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起 止
年
月
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单 位
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从事工作
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职 务
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技术特长及
成就奖励
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应聘岗位及
理由
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人事部门审核意见
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聘用
单位
意见
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负责人签字：
（请加盖公章）
时间：
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人事处意见
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人事处
2015年4月13日
来源:91考试网 91ExaM.org
Better late than never. 迟做总比不做好.
Better without gold than without friends. 宁可没有金钱,不可没有朋友. 
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