襄阳市高新区行政审批局社会购买服务项目招聘相关岗位外包人员10名（岗位要求和工作内容附后），现将具体事项公告如下：

一、招聘原则

1.公开报名、平等竞争、择优聘用；2.程序规范、定向报名、服从调配。

二、招聘岗位条件与要求

（一）应聘人员必须具有下列基本条件：

1.遵守国家法律法规，拥护党的路线、方针和政策，思想政治素质好，作风正派；

2.具有国家承认的国民教育系列学历(以中国高等教育学生信息网查询情况为准)；

3.具有履行岗位职责相应的专业、学历及技能条件；

4.身体健康，具有招聘岗位要求的工作能力和经历；

5.“双一流”院校毕业生、硕士研究生可适当放宽年龄要求；

6.身体健康，无其他传染疾病等符合招聘岗位所需的其他条件。

（二）招聘岗位要求及工作内容

岗位名称人员配备岗位要求工作内容

窗口服务人员10名男女不限，30周岁及以下，本科及以上学历，沟通能力强，形象气质佳，有基本的职业素养。法律、传媒、中文、旅游管理等专业及有相关工作经验者优先；“双一流”院校优秀应届毕业生优先。负责受理服务对象的网上系统业务办理，维护、指导等行政审批事项的咨询受理服务。

（三）不符合报考条件的情形如下：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；2.受处分期间或者未满影响期限的；3.在校期间受到院系以上处分的；4.在公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的；5.现役军人；6.法律法规规定的其他情形。

三、招聘程序及时间安排

1、发布公告（2021年3月8日）。在“为盛人力”公众号等新媒体广泛发布招聘公告。2、报名方式及时间（2021年3月8日---3月12日）。报名方式采取线下报名方式进行。报名时间：2021年3月8日---3月12日(上午：9:00-11:30，下午：15:00-17:00)。报名截止时间：3月12日下午16:00整。本次招聘收取80元/人的报名费，针对三支一扶，退役军人、残疾人、低保户等人员提供相应资料可免征报名费。资格审核通过后自动进入笔试环节，不论是否通过面试报名费不予退还。报名地点：湖北省襄阳市高新技术开发区中原西路8号襄阳人力资源服务产业园6楼623室。3、报名资料:报考人员需如实填写《信息登记表》、《健康承诺书》（注明报考岗位；见“附件1、附件2”，自行下载填好）填写信息必须真实、准确、完整、有效，并服从岗位调剂。其它提供资料：3张1寸免冠登记相片（背景色无特定要求），身份证原件及正反面复印件、户口本原件及本人信息页复印件、最高学历证书原件及复印件，相关获奖荣誉证书原件及复印件等各一份、个人征信证明(在中国人民银行征信中心https://ipcrs.pbccrc.org.cn/查询打印)、报考岗位所要求的其他相关证明材料，如驾驶证、执业资格证书、计算机或外语等级证书等。到报名现场进行资格审查，办理报名确认手续，审查通过后，确定通过报名资格人员名单。4、资格审查：第三方依据招聘条件对报考人员进行资格初审后报襄阳市高新区行政审批局进行资格复审。对符合条件的应聘人员以短信或电话的形式通知应聘人员参加笔试。对提供虚假材料人员，一经查实取消聘用资格。对参加报名人员的学历、学位、资格、综合素质以及工作经历等相关条件是否符合岗位要求进行资格审查。

四、笔试安排

1、笔试时间：2021年3月14日上午9:30至11:30；具体日期和地点请考生仔细阅读准考证信息，避免错过考试时间或走错考试点。2、笔试满分为100分。笔试内容由专业服务机构负责命题和阅卷，笔试内容包含行政职业能力测试、公共基本知识、公文写作等。成绩公示时间为2021年3月15日。3、考生应提前关注考试当天天气、考点附近交通状况等，做好出行规划。因防疫需要，入场检查时间较长，请考生提前到达考点。5、笔试成绩查询。考生可在“为盛人力”公众号查询考试成绩。

五、面试安排

1、面试时间：2021年3月16日上午9时（请提前15分钟到场）。2、面试地点：湖北省襄阳市高新技术开发区中原西路8号襄阳人力资源服务产业园7楼。3、依据参加笔试人数达到计划招聘人数1:4及以上，按计划招聘人数1:3的比例确定参加面试人选;参加笔试人数达到计划招聘人数1:3至1:2期间的，按计划招聘人数1:2的比例确定参加面试人选;参加笔试人数达不到计划招聘人数1:2的，按照分数在合格线以上考生确定参加面试人选。4、面试内容：主要测试应聘者的业务素质及工作能力，包括应聘者的基本技能、专业技能、综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力、领悟能力以及自我认知程度等。5、面试形式：面试采取结构化面试。面试考官原则上不低于3人，由相关负责人及专家任命。6、面试评分：面试评分实行百分制计分，考生最终得分采用“体操计分法”，以平均得分记录。高于90分或者低于60分的，考官要在评分表上作出说明。面试考官打分实行签名制。

六、成绩计算及查询

1、综合成绩公示时间为：2021年3月17日。笔试成绩、面试成绩综合成绩将在“为盛人力”公众号进行公示，公示期为1天。

2、笔试成绩、面试成绩、总成绩均实行百分制。按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩。

七、体检

所报考岗位按照招聘人数1：1的比例确定体检对象，体检均在甲方指定三甲及以上医院进行，从高分到低分确定体检人员。因考核、体检不合格、拟录（聘）用人员公示的结果影响录（聘）用、拟录（聘）用人员自愿放弃录（聘）用资格以及其他原因导致招聘岗位出现空缺的，依据此次综合成绩从高分到低分进行递补，最终确定拟聘用人员。

八、聘用及待遇

拟录用人员需进行岗前培训，与第三方人力资源公司签订劳动合同，试用期两个月。转正后缴纳五险一金，聘用人员实发工资不低于3500元/人/月，另有餐补、绩效、体检、节假日福利等待遇。

报名电话：0710-3227360，18062256507

郑经理：15377185027，李经理：13871716566

附件1：员工信息登记表(1).doc