经市委、市政府研究决定，融媒体中心面向社会公开招聘合同制记者、编辑、播音主持8名。现就招聘工作公告如下。

一、招聘岗位计划

此次共招聘合同制记者、编辑、播音主持8名，其中记者5名、编辑2名、播音主持1名。

二、招聘岗位条件

 （一）基本条件

  应聘人员须具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.适应岗位要求的身体条件;

5.具有报考岗位相应的年龄、学历、专业等条件，具体要求详见《融媒体中心公开招聘合同制人员招聘计划及岗位表》（附件1)。

（二）下列人员不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政务（纪）处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.在各级各类公开招聘中因违反公开招聘违纪违规行为处理规定，尚在禁考期限内的人员；

5.法律、政策规定的其他情形的人员。

三、招聘原则及程序

本次公开招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布招聘信息、报名与资格审查、考试、体检、录用的程序进行。

（一）发布招聘信息

招聘公告在武冈市政府网站及融媒体中心各平台发布并公开张贴，时间不少于7个工作日。

（二）报名与资格审查

1.报名时间：2021年4月1日至4月2日（上午8:00—12:00，下午2:30—5:30）。

2.报名地点：武冈市人社局内栋五楼会议室。

3.报名要求：

（1）报名须带的证件和资料：

①本人正式有效的二代居民身份证原件和复印件。

②毕业证、学位证原件及复印件。

③报名表。

④本人近期一寸同底正面免冠彩色照片3张。

（2）报名时考生提交的各类报考申请材料和信息必须真实、准确，如有不实且影响报名审核结果的，取消报名资格。考生报名后所留的联系方式应准确无误，保持畅通，否则一切后果自负。

（三）考试

考试分为笔试、面试两种方式，考生参加笔试、面试，均必须同时携带准考证和有效身份证，否则，任何人不得以任何理由参加笔试、面试。试题的命制和阅卷工作均按相关政策和规定办理。

1.开考比例。岗位报名人数与招聘计划原则上不低于2:1的比例。

2.笔试、面试。综合成绩总分100分，其中：笔试占50%、面试占50%。笔试和面试成绩均按四舍五入保留小数点后两位数。考生必须参加笔试、面试等所有考试环节方能合成有效成绩，凡缺考任一项考试均视为自动放弃考试处理，并不能进入下一个程序。

（1）笔试。笔试采取闭卷方式进行，总分100分，时量120分钟。笔试内容：记者、编辑岗位为新闻传播专业基础知识，播音员岗位为播音主持专业基础知识。

（2）面试。面试采取结构化面试方式，总分100分。面试内容：记者岗位为现场采写和相关知识问答；编辑岗位为现场制作电视节目、短视频和相关知识问答；播音主持岗位为试镜和相关知识问答。根据笔试成绩排名，从高分到低分，按招聘岗位计划数1：2的比例确定参加面试的对象。如最后有多名成绩相同者，则一并参加面试；如面试人员与招聘职数为1：1的比例，则面试成绩须达到60分以上。如面试成绩仍相同，则有电视台工作经历1年以上者优先。

（3）考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

3.领取准考证时间：2021年4月12日上午8:00-12:00

                               下午2:30-5:30

领取准考证地点：武冈市人社局内栋五楼会议室。

逾期未领取准考证的，视为自动放弃考试，且不再另行通知。

考试时间和地点：详见准考证

（四）体检

招聘办统一组织考试入围人员按1：1比例参加体检，如有体检不合格者，按考试成绩从高到低依次替补。体检时间、地点另行通知。

（五）录用

自确定用人关系后1个月（试用期）内，再与劳务派遣公司签订劳动合同，签订的劳动合同一式四份，劳务公司、被聘用人员和用工单位各执一份，一份存入本人档案。聘用合同期限每期为1年。

（六）保障与待遇

按人平4.2万元每年予以保障（含基本工资、绩效工资、基本养老保险、工伤保险、基本医疗保险等费用）。

四、考务工作防疫安排

1.报考人员须严格遵守疫情防控有关要求，避免出入境和国内疫情中高风险地区。涉及人员集中时，请提前准备好个人相关证件、证明材料，出示本人24小时内电子健康码、通信大数据行程卡信息，正确佩戴防护口罩，提前到达指定地点，配合工作人员查验和体温检测。若考生体温超过37.3度，应在留置室观察，等待进一步处置。

2.考务工作人员指导考生关注电子健康码和通信大数据行程卡，并如实全面进行登记，体温检测正常后方可进入报名点，如考生电子健康码为黄色或红色，则要求提供核酸检测报告单。

五、招聘纪律和监督

1.在整个招聘过程中，对违反公开招聘纪律的工作人员和应聘人员，按照有关规定予以处理。

2.招聘工作人员在招聘工作中，涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请回避。

3.本次招聘工作由纪检监察部门全程监督，同时接受社会各界、有关部门的监督，确保信息公开、过程公开、结果公开。

4.社会监督只接受在公示时间内的实名举报。

5.监督举报投诉电话：0739-4271392（市融媒体中心）。

附件：1、融媒体中心公开招聘人员招聘计划及岗位表；