根据工作需要，拟招聘劳务派遣人员30名。

一、招聘数量及条件

(一)审计4名

1.招聘岗位、条件。

①岗位一：会计1名。财务或审计相关专业，专科及以上学历。具有相关系列初级及以上专业技术职务任职资格。年龄35周岁以下(1985年4月8日以后出生)。

②岗位二：政府预算方向的会计师(审计师)1名。财务或审计相关专业，专科及以上学历。具有相关系列中级及以上专业技术职务任职资格。年龄50周岁以下(1970年4月8日以后出生)。

③岗位三：工程造价员1名。工程相关专业专科及以上学历，具有相关系列初级及以上专业技术职务任职资格。年龄35周岁以下(1985年4月8日以后出生)。

④岗位四：其他1人。计算机相关专业，专科及以上学历(具有初级数据库经验)。年龄35周岁以下(1985年4月8日以后出生)。

2.待遇。

①②③工资参照(海管字〔2020〕)9号文件中会计(出纳)人员标准。

(二)岗位五：文员15名

要求大专及以上学历。35周岁以下(1985年4月8日以后出生)。按照开发区管委会派遣同类人员待遇。

(三)岗位六：执法单位11名

要求大专及以上学历。35周岁以下(1985年4月8日以后出生)。按照开发区管委会派遣同类人员待遇。

二、招聘程序

(一)发布公告

唐山海港开发区人才网(https://www.tsrcw.com/hgrcw/index.aspx)为本次公开招聘工作信息对外发布平台。招聘信息、笔试、面试等相关事宜均在本网站发布，请考生随时关注。

(二)报名

1.凡符合条件的人员本人可自愿填报一个岗位，不接受他人代报。报名需由本人提交以下材料：

①从唐山海港开发区人才网下载打印填写《2021年招聘劳务派遣人员报名表》一份;

②本人身份证、毕业证原件和复印件各一份，同时提供“学信网”查询打印“教育部学历证书电子注册备案表”一份;

③本人一寸正面免冠彩色近照3张，照片背面标注姓名;

④根据岗位报名需要提交专业技术职务资格证书原件及复印件一份。

2.现场报名。

报名时间：2021年4月8日上午9：00至11:30，下午2：00至5:00;

报名地点：文化中心二楼小放映厅(北门进)。

(三)考试

1.考试总成绩实行100分制。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。计算考生总成绩时，保留小数点后两位有效数字。被录取人员总成绩不得低于60分。

2.笔试

①笔试内容

笔试主要考核机关工作常识、公共基础知识等内容。参加笔试人员依成绩高低，按照1:2以内的比例进入面试。最后一名成绩相同的，全部进入下一轮。

②笔试时间地点

笔试时间：2021年4月14日上午9:00至10:00。8：20至9:00签到入场。9:00以后不得入场，入场后至考试结束不得离场。

笔试地点：唐山海港开发区文化中心一楼大演播厅(南门进)

3.面试

①面试主要考核考生表达能力，应变能力。面试打分采取去掉一个最高分，去掉一个最低分，综合加权的计算方法。

②面试时间及地点

面试时间：2021年4月16日。签到时间上午7:30至8:00按时不到视为放弃。

面试地点：文化中心二楼小放映厅(北门进)。

(四)体检

按照总成绩由高到低按1:1比例分别确定体检人选。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。因体检不合格出现的岗位空缺按总成绩由高到低依次递补。

(五)组织考核

用人单位对拟录用人员进行政治审查和档案材料审核等考核。

(六)进行公示

各环节成绩和拟录用人选在唐山海港开发区人才网进行公示，拟录用人选公示7天。

(七)办理录用

公示无异议，确定招聘为劳务派遣人员的，与唐山海港诚信劳动服务有限公司签订劳动合同。

(八)其他

1.如因体检、政审不合格出现人员空缺，或者拟录用人员自动放弃，在本岗位内按总成绩由高到低依次递补。

2.按照总成绩高低进入体检环节。如出现最后一名总成绩相同，按照以下次序录取：海港经济开发区户籍者(含托管区域)优先录取;笔试成绩高者优先录取;学历高者优先录取。

如以上条件均相同则都进入体检、考察，根据体检、考察结果择优录用。

3.试用期2个月，不能胜任岗位的予以辞退，不予补偿。

三、有关要求

(一)报名人员所提供的资料必须真实、全面、有效，在公开招聘以及录用后任何时间发现弄虚作假行为或申报资料内容失实的，取消其报名、聘用资格，后果自负。

(二)由领导小组负责解释，监督电话2942791。

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2021年招聘劳务派遣人员报名表.docx

考生防疫和安全须知.docx

疫情防控行程卡.docx

2021年考生健康申明卡及安全考试承诺书.docx

2021年4月2日

原标题：唐山海港经济开发区事业单位招聘劳务派遣工作人员的通知

文章来源：https://www.tsrcw.com/hgrcw/WebForm3h.aspx?id=1867