一、招聘计划

2021年我县公开招聘105名特岗教师，其中初中20名，小学85名（具体岗位设置见附件1）。

二、招聘对象及条件

（一）招聘对象：以普通高校本科及以上学历毕业生为主，可适量招聘高等师范专科毕业生。师范类专科生限汉中市户籍或汉中市生源。

（二）招聘条件：

1.基本素养条件。符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求，政治素质好，热爱教育事业，品行端正，遵纪守法，在校或工作或待业期间表现良好，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录及不良就业记录，志愿服务农村教育。

2.资格与岗位条件。具有相应教师资格证书。受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩——“中小学教师资格考试（NTCE）成绩”报考特岗教师。严格“持证上岗”，拟聘人员应在办理录用手续或2021年8月31日前取得教师资格证书。

3.身份与年龄条件。年龄不超过30周岁（1991年5月1日及以后出生）、未就业或与原就业单位解除了劳动（聘用）合同，符合本次招聘条件的普通高校毕业生或社会人员。各类基层服务期未满（截至2021年8月31日服务期已满的基层工作者除外）或服务期内有一次考核不合格者不能报考。

4.身心条件。心理健康；身体条件符合陕西省教育厅、陕西省卫健委关于教师资格认定体检的规定要求，能适应设岗地区的工作和生活环境。

5.脱贫户家庭子女报考条件。凡汉中市脱贫户家庭考生提供身份证、户口本及脱贫户家庭考生确认表（附件2），且符合学历及上述教师资格条件要求的，可不受岗位设置标准中专业的限制，在全县范围内报考。网报后在城固县特岗办进行备案。

6.优先条件。总成绩并列优先顺序为：笔试成绩高者优先、学科专业知识成绩高者优先、脱贫户考生优先、本地生源优先、研究生和师范教育类本科生优先。

三、招聘形式及程序

1.公布需求。5月25日起，将在汉中市教育局网站（http://jyt.hanzhong.gov.cn/）、学在汉中（微信公众号）、城固县人民政府网等平台发布招聘信息。

2.网上报名。采用“陕西省特岗教师管理信息系统”（网址：tgjs.sneducloud.com，简称“陕西特岗系统”，下同）进行特岗教师报名、招聘、录用、管理和信息动态更新。考生应通过系统进行注册登录报名，原则上每位考生只能申报一个特岗教师岗位。具体报名时间为6月15日10:00至6月21日18:00。

3.资格初审。6月15日10:00至6月24日18:00，县“特岗办”对高校毕业生和社会人员申报志愿情况进行统筹和网络资格审查。报考人员资格初审通过后，报考岗位不能更改。

4.笔试。笔试包括教育理论知识和学科专业知识两科，由陕西省教育考试院统一命题，市特岗办承担考试考务及相关工作。对思想政治、体音美、英语、信息技术等紧缺薄弱学科教师，根据紧缺程度，降低开考比例或不设开考比例，划定最低分数线。全省打印准考证时间为7月5日10:00起，统一笔试时间为7月11日（星期日）。

5.资格复审。现场资格复审工作由市特岗办牵头，县特岗办具体实施，在笔试成绩公布后进行，具体时间、地点及相关事项另行通知，通知见城固县人民政府网。根据笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划数3倍确定进入面试资格复审人员（未达到最低分数线或单科成绩为零分的除外）；对达不到3倍的岗位，达到最低分数线的应聘人员全部确定为面试资格复审人员。因资格复审不合格而造成进入面试人员空缺的，可依次顺延进行资格复审，再次确定进入面试人员。

6.面试及体检。由市特岗办牵头制定面试规则，面试工作具体安排以城固县人民政府网发布的信息为准。

面试结束后，根据招聘岗位和考试总成绩从高到低排序，按1:1的比例确定初录人员名单，并进行不少于5天的公示。考试总成绩按百分制计算，笔试、面试按照6:4计算（考试总成绩=［笔试成绩（教育理论知识+学科专业知识）÷2］×60%+面试成绩×40%），笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，不实行四舍五入，并按照规定程序向社会公布。面试结束后，按规定组织体检、考察，确定拟聘人员，并进行不少于5天的公示，确保8月15日前全部完成。

7.报到及补录。被录取的2021届特岗教师应于8月23日前赴城固县“特岗办”报到。未经请假等相关手续逾期未报到者，视为自动放弃（在与考生签订考试承诺书中明确标注）。城固县“特岗办”根据岗位设置情况，依据考生考试总成绩逐名按序征求考生志愿，依次对不足岗位进行递补，具体递补办法是：若初中物理、化学岗位出现空缺的，从初中数学进行递补；若初中体育、政治岗位出现空缺的，从初中语文进行递补；若初中美术、音乐出现岗位空缺的，从初中英语进行递补。若小学体育出现岗位空缺的，从小学语文1中依次递补；若小学美术出现岗位空缺的，从小学数学1中依次递补；若小学音乐出现岗位空缺的，从小学英语1中依次递补。若按上述办法递补后仍出现空缺岗位的，初中空缺岗位统一从初中语文递补，小学空缺岗位统一从小学语文3递补，确保完成招聘计划。递补工作于9月10日前完成（该批次特岗教师到岗时间应不晚于9月15日）。

8.岗位确定。2021年特岗教师招聘岗位共分19个组别，分别是初中语文组、初中数学组、初中英语组、初中物理组、初中化学组、初中政治组、初中体育组、初中音乐组、初中美术组；小学语文1、小学语文2、小学语文3、小学数学1、小学数学2、小学数学3、小学英语、小学体育、小学音乐、小学美术。每一组别由新招聘教师本人按综合成绩排名从高到低依序选定岗位（学校），若综合成绩排名并列的，按以下优先原则选定岗位：笔试成绩高者优先、学科专业知识成绩高者优先、师范教育类本科生优先，本县生源优先，身份证年龄偏大的优先。调剂了岗位的，从调剂出的岗位按总成绩从高到低依序选定。

9.签订合同。县政府根据公开招聘特岗教师拟聘人员名单与特岗教师签订《陕西省2021年农村学校特设岗位教师聘用合同书》（以下简称《合同书》，一式4份）。

10.集中培训。县特岗办集中安排新招聘特岗教师进行入职前的师德教育和教学培训工作，培训时间不少于10天。不培训或培训不合格者不准上岗，并取消特岗教师资格。

11.上岗任教。8月31日前，特岗教师赴相关学校上岗任教。

四、相关提示

1.应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位；对于因应聘人员误报、误审进入笔试环节的，将对该应聘人员的成绩按无效处理。

2.应聘人员应填写准确、畅通的联系电话，并及时关注陕西特岗系统及城固县特岗办公告，避免错过相关时间节点的招聘工作。

3.应聘人员切勿在手机等移动设备上注册报名，以免产生乱码或信息有误，影响资格审查和考试。

4.对在报考中提供虚假材料；或进入面试环节后，无正当理由放弃岗位资格的；或未按规定报到参加学校教育教学工作的；或不遵守合同，致使学校教育教学工作受到严重影响、情况恶劣的；或单方违反合同服务期未满自行离开的，一经查实，取消特岗教师身份，纳入全省教育和人社部门报考者诚信档案库。

5.本次招聘笔试、面试，均不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借特岗教师招聘、事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘工作无关。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

6.招聘工作具体安排以城固县人民政府网发布的信息为准。未尽事宜以省、市、县招聘特岗教师实施文件为准。

附件1：城固县2021年中央特岗计划教师招聘岗位设置标准计划表

附件2：特岗计划招聘脱贫户家庭考生确认表

城固县特岗办

2021年6月2日