为做好第九届中国贵州人才博览会册亨县引进人才工作，根据《黔西南州关于2021年第九届贵州人才博览会事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才有关事宜的公告》《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第九届线上线下贵州人才博览会事业单位引进人才评审工作的通知》(黔人社通〔2021〕47号)等精神，2021年4月册亨县通过在中国贵州人才博览会网站、黔西南州人民政府网(黔西南州人社局页面)发布有关事业单位引进人才职位及条件，面向社会公开引进各类人才21名。为确保引进人才工作顺利进行，特制定本实施方案。

一、组织领导

为加强引进人才工作的组织领导，成立第九届中国贵州人才博览会册亨县引进人才工作领导小组。领导小组下设办公室在县人力资源和社会保障局，具体负责引进人才工作日常事务。

二、引进人才原则及程序

引进人才工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布岗位需求、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、审核备案、聘用等程序进行。

三、引进人才计划及职位

 第九届中国贵州人才博览会册亨县引进人才21名，具体引进职位详见《第九届中国贵州人才博览会册亨县引进人才职位一览表》(附件1)。

四、引进对象及条件

(一)引进对象

具有国家承认且符合引进职位需求学历、专业要求的各类人员。

在从贵州人才博览会网站发布人才需求信息之日起至2021年4月30日线上线下投递简历并现场资格复审合格的人员。

(二)引进条件

1.具有中华人民共和国国籍, 拥护中国共产党领导，热爱社会主义;

2.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神;

3.具有一定的专业素养和知识结构，有较好的政治素质，符合册亨县重点领域、产业、行业、项目、学科需要;

4.年龄在18周岁以上(2003年4月24日及以前出生)、35周岁以下(1985年4月24日及以后出生)，硕士研究生和副高级以上职称人员放宽至45周岁以下(1975年4月24日及以后出生)，博士生放宽至50周岁(1970年4月24日及以后出生);

5.具有正常履行职责的身体条件，具体标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;

6.在册亨县服务年限不少于5年;

7.符合《第九届中国贵州人才博览会册亨县引进人才职位一览表》(附件1)的相关要求;

8.具备报名职位所需的其他资格条件。

(三)下列人员不作为引进对象

1.黔西南州机关事业单位在职在编工作人员(含自收自支事业单位人员);

2.曾在黔西南州机关事业单位在职在编的工作人员，辞职(解除聘用合同)后不满1年(截止2021年4月24日)，或未办理任何手续离岗的人员;

3.曾因犯罪受过刑事处罚的，曾被开除公职的，在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退未满5年(截止2021年4月24日)的人员;

4.处于党纪、政纪处分所规定的限制期内的人员;

5.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

6.正在被列为失信联合惩戒对象的人员;

7.定向到具体行业或单位的毕业生;

8.违反计划生育政策的人员(2016年1月1日以前的按当时计划生育政策规定执行);

9.在各级公务员或事业人员招聘(聘)中近5年(截止2021年4月24日)来被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员;

10.有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。

五、现场资格复审

(一)现场资格复审的对象、时间及地点

资格复审对象：从贵州人才博览会网站发布人才需求信息之日起至2021年4月30日止，在贵州人才博览会网站平台投递合适简历、按《黔西南州关于2021年第九届贵州人才博览会事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才有关事宜的公告》投递邮件、线下报名且符合引进条件的人员。现场资格复审对象详见《第九届中国贵州人才博览会册亨县引进人才网上报名资格初审合格人员名单》(附件2)，符合现场资格复审名单中如有遗漏的人员，请于2021年6月23日前向册亨县人才服务局反馈，逾期未反馈的视为自动放弃资格复审。

资格复审时间：2021年6月24日至25日(上午8:30—11:30，下午14:30—17:30)

资格复审地点：册亨县人力资源和社会保障局(三楼会议室)

(二)资格复审所需材料

1.第九届贵州人才博览会册亨县引进人才线下对接现场资格审查确认表(附件3);

2.毕业证书(2021年毕业的应届毕业生可持《就业推荐表》)原件及复印件一份;

3.第二代有效《居民身份证》原件及复印件一份;

4.所报职位明确要求的其它资格证书或材料原件及复印件一份;

5.一寸蓝底免冠照片3张;

每个资格复审人员仅限选择一个职位，资格复审不符合引进条件的人员，取消其进入下一环节资格。