根据工作需要，经河南省交通运输厅批准，河南省高速公路联网监控收费通信服务有限公司拟招聘高速公路ETC全国联网清分结算平台工作人员16名，按照劳动合同制进行管理，具体事宜公告如下：

一、公司简介

河南省高速公路联网监控收费通信服务有限公司成立于2009年，隶属于河南省交通运输厅，主要负责全省高速公路通行费拆分结算、骨干通信网运营维护、交通信息服务平台建设管理、开展高速公路机电系统技术咨询等服务。

二、招聘人员条件

(一)应聘人员应具备下列条件：

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和国家法律法规，拥护党的领导，热爱祖国，爱岗敬业，无私奉献。

2、第一学历为普通全日制本科以上，身体健康、品行端正、吃苦耐劳、责任心强。

3、本科学历年龄在30岁以下(1985年1月1日以后出生)，研究生及以上学历年龄在35岁以下(1980年1月1日以后出生)，符合应聘工作要求的身体条件。

4、熟练操作计算机，具有一定英语能力，遵守公司规章制度，服从工作分配，能够按时完成工作任务。

(二)有下列情形之一者不得应聘：

1、曾受到过刑事处罚、劳动 教养的;

2、曾被开除公职、开除学籍的;在各级招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

3、违反国家计划生育政策;涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的;

4、有国家助学贷款违约等不良信用记录的;

5、其它不符合应聘资格条件的。

三、招聘范围及对象

有关详情见《河南省ETC全国联网结算平台工作人员招聘一览表》(附件1)。

四、招聘工作程序

(一)发布招聘信息

在河南省交通运输厅网站(www.hncd.gov.cn)、河南省高速公路联网监控收费通信服务有限公司网站(www.hngslw.com)发布公开招聘公告，发布时间为2015年5月20日至2015年5月24日。

咨询电话：0371-87165532

(二)网上报名

应聘人员按照招聘要求，下载填写《河南省ETC全国联网结算平台工作人员招聘报名表》(附件2)，于5月24日18:00前，发送至报名专用电子邮箱(hngslwgs@163.com)，经初审合格后，在规定时间内提交证件原件及复印件进行资格审查。

(三)资格审查

凡符合招聘条件者，由专人通知其进行资格审查。应聘者需携带身份证、毕业证、学位证、学历认证证明、近期两寸彩色照片4张、户籍所在地公安部门出具的无犯罪记录证明和有关部门出具的无违反计划生育政策证明(已婚者)原件和复印件各一份进行资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消其资格。

(四)笔试(100分)

笔试实行闭卷考试，采用统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。通过资格审查后，公司将通知应聘人员在规定时间地点领取准考证，考生持准考证和本人身份证原件参加考试。考试内容主要为高速公路联网相关知识、计算机相关知识及工作中应知应会的知识。

(五)面试(100分)

根据笔试成绩，按拟聘人数1：3的比例由高分到低分确定面试人选。面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力，由评委向应聘者提问，应聘者在规定时间内进行现场答辩。

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(六)体检

根据考试总成绩(笔试成绩×50%+面试成绩×50%)，按拟聘人数1：1的比例由高分到低分确定体检人选。如出现体检不合格者，再依考试总成绩从高到低依次递补。

(七)拟聘人员公示

体检合格人员即为拟聘用人员，公示期为7个工作日。公示结果无异议的，办理聘用手续。

五、聘用和待遇

招聘人员一经聘用，试用期为三个月，试用期间月工资为2000元。试用期满后，经考核合格者正式聘用，工资待遇按有关劳动法规执行;不合格者，取消其聘用资格。

六、纪律与监督

纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在招聘过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

监督电话：

省交通运输厅监察室 0371-87166680

省交通运输厅人事劳动处 0371-87166601

附件1：河南省ETC全国联网结算平台工作人员招聘一览表

附件2：河南省ETC全国联网结算平台工作人员招聘报名表.xls(点击下载)

2015年5月20日

附件 1：

河南省ETC全国联网结算平台工作人员招聘一览表