2021年庆元县机关事业单位公开招聘非正式工作人员公告（第二批）

因工作需要，经研究决定，庆元县机关事业单位拟向社会公开招聘非正式工作人员8名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

2021年庆元县机关事业单位拟向社会公开招聘非正式工作人员8名，其中编外人员7名，驾驶员1名。具体的招聘岗位、人数和条件要求详见附件1。

二、招聘范围、对象和条件

1.参加了2021年庆元县公开招聘事业单位工作人员的笔试，有笔试成绩，且尚未被招聘并具有庆元县户籍或庆元县生源（含曾有庆元县户籍）的考生，可以直接报考附件1中的序号1-6的岗位，具体条件要求详见附件1的岗位要求；

2.年龄要求：年龄要求（详见附件1）, 30-35周岁指1985年7月9日至1990年7月9日期间出生，35周岁及以下指1985年7月9日及以后出生;

3.毕业证书、学位证书需在2021年7月9日前取得；

4.身体健康，政治素质好，有较强的事业心、责任心，遵纪守法、品行端正，能适应所报考岗位的工作需求；

5.县属各机关（事业）单位登记在册的编外用工人员报考需提供本单位书面同意报考意见书。

三、报名须知

1.报名时间：2021年7月9日(周五)上午9:00—12:00，下午3:00—5:30；

2.报名地点：庆元县公共服务中心一楼C区社保大厅（濛州街222号），联系电话：0578-6122610；

3.报名办法：采取现场报名的方式。符合报考条件人员应提供《2021年庆元县机关事业单位公开招聘非正式工作人员报名表（第二批）》，报名时须携带本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、学历学位证书等其他相关证件（证明）原件及复印件一份，近期1寸免冠照片1张；确有特殊原因，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件等材料外，还需提供委托书并出示委托人、被委托人的身份证原件和复印件；

4.注意事项：

（1）每位考生限报一个岗位。考生应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考察过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同；

（2）庆元县户籍（含曾庆元县户籍），以2021年7月9日的户口所在地为准；工作时间计算到2021年7月9日；

（3）报考序号7的岗位，需先参加专业技能测试，技能测试满分为100分，合格分为60分，测试不合格者不得进入面试，专业技能测试成绩占总成绩的50%。测试的具体时间、地点另行通知；

（4）未入围面试的考生，不再另行告知；

（5）报名及面试进场均需亮健康码（绿码）、测体温、戴口罩，招聘全程严格按疫情防控要求开展工作。

四、招聘程序

面试由县人力社保局和相关用人单位共同组织实施。

（一）面试

1.确定面试对象。其中序号1-6的岗位按招聘岗位计划需求，根据2021年庆元县事业单位公开招聘工作人员的笔试成绩按报考岗位从高分到低分按1：3的比例确定面试对象（其中，招聘计划3名及以上的岗位，按1：2确定）；序号7的岗位根据技能测试成绩从高分到低分1：3的比例确定面试对象。如岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象；

2.面试采用结构化面试，成绩满分为100分，合格为60分；

3.考生凭本人身份证参加面试，面试时间和地点另行通知。

（二）确定入围体检人员

面试结束后，序号1到6的岗位按照2021年庆元县事业单位公开招聘工作人员笔试成绩的50%、面试成绩的50%计算总成绩；序号7的岗位按照专业技能测试成绩的50%、面试成绩的50%计算总成绩,总成绩满分为100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入；并按招聘计划数1：1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。若总成绩相等，则笔试成绩（专业技能测试成绩）高的排位在前。

（三）体检、考察

体检、考察参考现行的公务员体检、考察标准执行；

体检、考察有放弃或不合格的，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

五、待遇

招聘的人员由庆元县人力资源发展有限公司实行劳务派遣，试用期为三个月，试用期满后按《庆元县机关事业单位编外用工管理办法（试行）》享受有关福利待遇，并根据《关于规范全县机关、事业单位临时人员管理的通知》办理相关手续。

本公告由庆元县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话： 0578—6122610。

附件1：2021年庆元县机关事业单位公开招聘非正式工作人员需求计划表（第二批）

附件2：2021年庆元县机关事业单位公开招聘非正式工作人员报名表（第二批）

附件3：2021年庆元县机关事业单位公开招聘非正式工作人员报名样表（第二批）

附件4：委托书（模板）

庆元县人力资源和社会保障局

2021年7月2日