加快推动乌兰牧骑事业发展的意见》(内党发〔2017〕39号)、《内蒙古自治区乌兰牧骑条例》和内人社办发〔2020〕157号“关于加快推进全区事业单位公开招聘工作的通知”，宁机编办发〔2021〕42号“关于下达2021年度全县事业单位编制使用计划的通知”精神,结合宁城县乌兰牧骑现有专业技术人员年龄结构、专业结构和岗位需求，决定面向社会公开招聘演职人员。

一、招聘原则

(一)坚持按需设岗、按岗引进，一专多能的原则。

(二)坚持公开、公正、公平、择优的原则。

(三)坚持德才兼备，以德为先的原则。

二、招聘岗位及人数

本次共招聘演职人员8名。其中，戏剧演员4名(男2名、女2名)、声乐演员兼主持2名(男1名、女1名)、器乐演员2名(男女不限)。

三、招聘范围及条件

(一)面向社会，不限户籍。

(二)拥护中国共产党的领导，热爱乌兰牧骑事业，遵纪守法，品行端正，身体健康。

(三)具备招聘岗位所需的专业知识，符合岗位要求。

(四)形象好，气质佳，五官端正，身材匀称，舞台表现能力强。

(五)年龄要求：声乐演员岗位要求年龄在28周岁及以下，其他岗位年龄要求在35周岁及以下(优秀戏剧演员年龄适当放宽至38岁)。

(六)学历要求：戏剧演员不受学历限制，声乐演员大专及以上学历，器乐演员中专及以上学历。  

(七)身高要求：戏剧演员男170㎝及以上，女165㎝及以上，声乐演员男175㎝及以上，女165㎝及以上，器乐演员女160㎝及以上，男170㎝及以上(优秀戏剧演员身高适当放宽，女163㎝，男168㎝)。

(八)专业及其他条件：

1、戏剧演员兼一专多能岗位：具有较系统专业理论知识和一定的文化艺术素养，比较熟练地掌握戏剧专业的演唱、表演技巧，有较高的表演水平和舞台艺术素养，担任过3部戏剧的主演或主要角色。在演出活动中能够圆满地完成所承担的表演任务，除主专业外，必须掌握其他艺术门类技能2项(舞蹈、声乐、曲艺、器乐演奏等)达到“一专多能”。

2、声乐(民族唱法)、主持兼一专多能岗位：艺术类相关专业毕业。具备声乐演唱、表演技能和舞台艺术素养，良好的语言表达能力、主持能力和表演能力。除主业外，必须掌握其他艺术门类技能2项(舞蹈、曲艺、戏剧表演、器乐演奏等)达到“一专多能”。

3、器乐演员兼一专多能岗位：艺术类相关专业毕业。具有较系统专业理论知识和一定的文化艺术素养，比较熟练地掌握器乐专业的演奏技巧，有较高的演奏水平、舞台艺术素养和表演能力，能独立完成演奏任务，并能承担评剧乐队伴奏任务，除主专业外，必须掌握其他艺术门类技能2项(舞蹈、声乐、曲艺、戏剧表演等)，达到“一专多能”。

(九)下列人员不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被辞退或开除公职的人员。

2.在公务员、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期内的人员。

3.现役军人、在读的全日制专科、本科、研究生(不含当年7月底前毕业的全日制普通高校应届毕业生);机关事业单位在编(含试用期内)工作人员。

4.被开除中国共产党党籍人员。

5.被依法列为失信惩戒对象人员。

6.法律、法规规定不得应聘的人员。

四、招聘程序和步骤

此次招聘工作分为报名和资格审查、考试、体检、考察及公示、聘用六个步骤进行。

(一)报名

1.报名时间：2021年8月15日——2020年8月31日(上午8:30—11:30，下午14:30—17:30，周六、日不休息)。

2.报名地点：宁城县乌兰牧骑办公室(2楼)

联系人：王老师，电话：18647642338

付老师，电话：13947645799

3.应聘人员须在规定时间内现场报名。

4.应聘人员报名时须本人携带户口本、身份证、毕业证、获奖证书原件、复印件1份(往届毕业生需提交教育部学历证书电子注册备案表，应届毕业生需提交学籍在线报告)，无犯罪记录证明、征信证明以及近期免冠2寸彩照(蓝底)3张，并签署《考试诚信承诺书》。

5.应聘人员需在宁城县人民政府网下载《宁城县公开招聘乌兰牧骑演员报名登记表》填写成电子版并打印报名登记表。

6.应聘人员在报名时提供的个人联系方式，要在整个招聘过程中保持畅通，以便于重要事项的通知，因报考人员个人原因造成信息沟通不畅而影响考试的，责任自负。

7.应聘人员要认真阅读招聘公告，应聘人员须对所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息、隐瞒重要信息的及信息填报不完整的取消其考试或聘用资格。

8.全体应聘人员要严格按照宁城县疫情防控指挥部最新要求做好防控工作，否则不接受报名。

(二)资格审查

1.时间：2021年9月1日——9月5日。

2.招聘工作领导小组按照招聘条件，对报名人员进行资格审查，审查合格的发放准考证，报名者凭准考证参加考试。凡提供虚假材料、虚假证件者，一经核实取消考试资格。

(三)考试

本次招聘考试采取专业测试方式进行(预计在2021年9月中旬进行，具体时间另行通知)。

1.本次招聘岗位拟聘用人数与报名人数原则上达到1:3方可进行面试。未达到比例的岗位，根据岗位实际需求情况，经县招聘工作领导小组研究决定。

2.本次考试，只进行专业测试，不进行笔试和面试。本次考试不出试题，由应聘人员根据考试要求，自己提供作品，由考试评委人员按照好、中、差三个等次赋分。

3.专业测试成绩总分100分，聘请县外专业人员7人组成评委组，为应聘人员赋分。