因工作需要，诸暨剧院拟面向社会公开招聘派遣制编外用工2名，具体事项如下：

一、招聘岗位及数量

办公室文案人员1名；外宣人员1名。

二、招聘条件

1.热爱社会主义，拥护中国共产党的领导；

2.遵纪守法，品行端正，有较强的工作责任感和良好的职业道德，无违法违纪记录，没有参加过任何邪教组织（含亲属）；

3.具有良好的思想品德、心理素质和文化修养，工作态度积极、热情，有良好的执行力和团队合作精神；

4.年龄要求在40周岁以下（1980年8月19日以后出生）；

5.文案人员要求大专以上学历，能熟练使用计算机办公软件，具有一定的写作能力，有相关工作经历者优先考虑。外宣人员要求大专以上学历，熟练使用PS、CAD等各种设计软件，企划、设计等相关专业优先考虑；

6.有两年及以上工作经历；

7.诸暨市本地户籍（截止到2021年8月19日），身体健康。

三、招聘程序

按照民主、公开、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按报名、资格审查、面试（笔试）、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

四、报名要求

1.报名时间：2021年8月13日—8月19日止；

2.报名方式：本次报名采取网上报名方式，填报招聘报名表（见附件），请将报名表、身份证、户口本（或户籍证明）、学历证书、相关工作经历证明等材料（文件夹+姓名）以电子稿形式发送至邮箱735362946@qq.com；

3.资格审查与面试(笔试)

根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，资格审查通过总人数不足5人，取消本次招聘计划；超过20人，则增加笔试环节，根据笔试成绩按岗位从高分到低分5:1比例入围面试。参加面试(笔试)人员须递交所有证书的原件，面试(笔试)内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试(笔试)时间地点另行通知，不参加面试(笔试)的人员不再通知。笔试面试合格分均为60分；

体检按成绩(如增加笔试环节，则总成绩=笔试成绩x40%+面试成绩x60%)从高分到低分按1:1比例确定，总成绩相同以面试成绩高确定体检人员，体检不合格以及办理录用手续前自愿放弃的，按岗位总成绩高低依次替补。

五、其他事项

1.体检标准按照招聘入职体检标准执行。体检合格的应聘者由诸暨剧院负责考察。经体检、考察合格后，确定录用对象。拟录用人员名单公示5天。公示后无异议的，按规定程序办理录用报到手续，与诸暨市联和人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同；

2.弄虚作假的，一经发现取消录用资格；

3.录用人员试用期3个月。试用期不合格者，解除劳动合同。招聘结束后1年内如有同岗人员辞职或辞退的，从本次招聘参加面试人员中按成绩从高到低依次替补选用；

4.工资福利待遇按全市统一政策执行；

5.联系人：周燕倩；联系电话：0575-89087849。

附件：诸暨剧院派遣制编外用工招聘报名表.docx