根据工作需要，决定选聘旅游讲解员5名。现将有关事项公告如下：

一、选聘计划

计划选聘旅游讲解员5名。具体要求详见岗位计划表。

二、选聘范围

全县范围内的事业单位(含教育和卫健系统)在职一般干部。

三、选聘条件

(一)报考人员应具备以下基本条件：

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行;

2.具备正常履行职责的身体条件和心理素质;

3.热爱讲解工作，具有岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力;

4.年龄须为35周岁以下(1986年1月1日以后出生)，普通话标准，形象气质佳，会外语，持导游资格证;

5.具有旅游讲解特长或相关工作经验者择优聘用。

(二)有下列情形之一的，不予选聘：

1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的;

2.受过刑事处罚、治安处罚等违法经历的，以及涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查未作出结论的;

3.本人或家庭成员存在有较为严重的个人不良信用记录，或被列为“老赖”及涉及诸多纠纷的;

4.法律、法规规定不能聘用等其他情形的。

四、选聘原则及程序

选聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，由县人社局会同用人单位共同组织实施。通过张贴公告和在网络媒体发布公告等方式，面向全县公布选聘岗位及报名条件、选聘程序等。按照报名及资格审查、面试(初试、复试和面试)、考察、公示和聘用等程序依次进行。

(一)报名及资格审查

报名采取现场报名的方式，不得代报。

1.报名时间：2021年9月15日。

2.报名地点：县人社局711办公室。

3.所需材料：身份证、所在单位出具的同意报考便函，《环县选聘旅游讲解员报名登记表》，近期正面免冠蓝底二吋照片2张。提交的报名材料须真实、准确，一旦发现弄虚作假，直接取消报名资格。

报名人数与选聘计划数的比例原则上不得低于3:1，对达不到开考比例要求的，按比例调减选聘计划。

(二)面试

1、初试

2021年9月16日进行初试。初试采取自我介绍与简短讲解相结合的方式进行，讲解词自选。自我介绍主要是指个人简历、特长、对讲解工作的认识和理解，时间控制在5分钟以内。个人初试成绩当场公布，初试主要对报考人员的身高、举止仪表、普通话标准程度、语言表达能力、自我情绪控制等方面进行简单的考察。初试结束后按选聘计划数1:3的比例确定复试人员名单。

2、复试

2021年9月17日进行复试，复试的讲解词为环州故城或有关县域文化旅游特色的讲解材料随机任选其一。时间控制在8分钟以内。对报考人员的身高、举止仪表、普通话标准程度、语言表达能力、自我情绪控制等方面进行综合及全面的考察。复试成绩当场公布。根据复试成绩按选聘计划数1:2的比例从高分到低分确定进入面试人员名单。如遇末位考生复试成绩并列的进入面试。

3、面试

2021年9月18日进行面试，面试采取讲解及结构化面试的方式进行，着重考察应试人员的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、组织协调能力、自我情绪控制能力、求职动机、举止仪表及与报考岗位的匹配性等。面试时间为8-10分钟。面试成绩当场公布。根据面试成绩按选聘计划数1:1的比例从高分到低分确定进入考察人员名单。如遇末位考生面试成绩并列的，同时列为考察对象。

(三)考察

2021年9月19日进行考察。考察内容主要包括报考人员思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面;考察采取走访调查、个别谈话、查看资料等方式进行。

(四)公示

2021年9月20日进行公示。通过报名资格审查、面试、考察等环节，确定拟选聘人选，在环县人民政府门户网站(http://www.huanxian.gov.cn/)进行公示，公示期为3个工作日。

(六)聘用

拟选聘的人员经公示期满无异议的，全部安排相看环州旅行社从事环州故城及全县各景点的旅游讲解工作。实行试用期三个月，试用期满能胜任工作岗位的，办理调动手续，工资及人事关系转县旅游接待服务中心，人员编制由县委编办统筹协调逐步解决。不能胜任工作岗位的，回原单位工作。

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环县选聘旅游讲解员岗位简表.xls

环县人力资源和社会保障局

2021年9月10日

原标题：关于选聘旅游讲解员的公告

文章来源：http://www.huanxian.gov.cn/xwzx/gsgg/content_38474