宿迁学院2021年公开招聘公告(第三批) - 岗位表 |
编号 |
岗位名称 |
岗位类别 |
岗位描述 |
人数 |
开考比例 |
专业要求 |
学历 |
学位 |
招聘对象 |
其他资格条件 |
考核方式 |
其它说明 |
政策咨询联系方式 |
1 |
法政学院(马克思主义学院)专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
管理科学与工程、信用管理、风险管理、金融风险管理、企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)、旅游管理、技术经济及管理、农业经济管理、林业经济管理、行政管理、社会医学与卫生事业管理、教育经济与管理、社会保障、土地资源管理、情报学、档案学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:法政学院,联系人:龚书记 联系电话:0527-84202980 |
2 |
文理学院专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
语言学及应用语言学、汉语言文字学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:文理学院,联系人:陆院长 联系电话:0527-84202889 |
3 |
文理学院专任教师岗2 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
1 |
不设 |
教育学原理、学前教育学、课程与教学论(语文、数学) |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:文理学院,联系人:陆院长 联系电话:0527-84202889 |
4 |
文理学院专任教师岗3 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
1 |
不设 |
发展与教育心理学、应用心理学、基础心理学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:文理学院,联系人:陆院长 联系电话:0527-84202889 |
5 |
文理学院专任教师岗4 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
基础数学、应用数学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才 |
招聘单位:文理学院,联系人:陆院长 联系电话:0527-84202889 |
6 |
文理学院专任教师岗5 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
音乐学、美术学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:文理学院,联系人:陆院长 联系电话:0527-84202889 |
7 |
信息工程学院专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
1 |
不设 |
通信与信息系统、信号与信息处理、视频处理与通信、无线通信与网络、图像处理与目标识别、无线通信与网络 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
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引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:信息工程学院,联系人:李院长 联系电话:0527-84203698 |
8 |
信息工程学院专任教师岗2 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
1 |
不设 |
材料物理与化学、材料学、金属材料工程、材料加工工程、高分子材料与工程、资源循环科学与工程 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才 |
招聘单位:信息工程学院,联系人:李院长 联系电话:0527-84203698 |
9 |
建筑工程学院专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
岩土工程、结构工程、防灾减灾工程及防护工程、桥梁与隧道工程、土木工程建造与管理 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才 |
招聘单位:建筑工程学院,联系人:王院长 联系电话:0527-84203118 |
10 |
建筑工程学院专任教师岗2 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
力学、工程力学、固体力学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
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引进高层次人才 |
招聘单位:建筑工程学院,联系人:王院长 联系电话:0527-84203118 |
11 |
外国语学院专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
日语语言文学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才 |
招聘单位:外国语学院,联系人:于院长 联系电话:0527-84200030 |
12 |
商学院专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
政治经济学,经济思想史,经济史,西方经济学,世界经济学,人口、资源与环境经济学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:商学院,联系人:印院长 联系电话:0527-84203020 |
13 |
商学院专任教师岗2 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
国民经济学、区域经济学、财政学(含∶税收学)、金融学(含∶保险学)、产业经济学、国际贸易学、劳动经济学、统计学、数量经济学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:商学院,联系人:印院长 联系电话:0527-84203020 |
14 |
商学院专任教师岗3 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
会计学、企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)、技术经济及管理 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:商学院,联系人:印院长 联系电话:0527-84203020 |
15 |
机电工程学院专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
机械制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论、车辆工程 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才 |
招聘单位:机电工程学院,联系人:郭书记 联系电话:0527-84203311 |
16 |
机电工程学院专任教师岗2 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
材料加工工程 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才 |
招聘单位:机电工程学院,联系人:郭书记 联系电话:0527-84203311 |
17 |
艺术与传媒学院专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
3 |
不设 |
音乐学、舞蹈学、艺术学(音乐方向) |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:艺术与传媒学院,联系人:马院长 联系电话:0527-84205088 |
18 |
艺术与传媒学院专任教师岗2 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
3 |
不设 |
美术学、艺术学(美术方向) |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才 |
招聘单位:艺术与传媒学院,联系人:马院长 联系电话:0527-84205088 |
19 |
体育部专任教师岗1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
1 |
不设 |
体育人文社会学、运动人体科学、体育教育训练学(本科为体育专业) |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至本科 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才 |
招聘单位:体育部,联系人:于主任 联系电话:0527-84201712 |
20 |
专任教师1 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
理论物理、原子与分子物理、等离子体物理、凝聚态物理、声学、光学、无线电物理 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
具有教授职称,学历可放宽至硕士研究生 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
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引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:人事处,联系人:吴老师 联系电话:0527-84202303 |
21 |
法政学院(马克思主义学院)专任教师岗2 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、国外马克思主义研究、思想政治教育、中国近现代史基本问题研究、党的建设 |
硕士研究生及以上 |
具有相应学位 |
不限 |
具有副教授职称 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:法政学院,联系人:龚书记 联系电话:0527-84202980 |
22 |
文理学院专任教师岗6 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
基础数学、应用数学 |
硕士研究生及以上 |
具有相应学位 |
不限 |
具有副教授职称 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
|
引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:文理学院,联系人:陆院长 联系电话:0527-84202889 |
23 |
外国语学院专任教师岗2 |
专任教师岗 |
教学科研工作 |
2 |
不设 |
英语语言文学、欧洲语言文学、外国语言学及应用语言学 |
硕士研究生及以上 |
具有相应学位 |
不限 |
具有副教授职称 |
面试权重:60% 试讲权重:40%
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引进高层次人才,本岗位各专业为紧缺专业 |
招聘单位:外国语学院,联系人:于院长 联系电话:0527-84200030 |
24 |
高教研究室工作人员1 |
管理岗 |
管理工作 |
1 |
不设 |
高等教育学 |
博士研究生 |
具有相应学位 |
不限 |
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面试权重:60% 试讲权重:40%
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引进高层次人才 |
招聘单位:人事处,联系人:吴老师 联系电话:0527-84202303 |
本次招聘的学科、专业名称参照 《江苏省2021年考试录用公务员专业参考目录》、《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》 执行。 |
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