2021年11月福建泉州丰泽城建融昇建筑工程设备有限公司招聘17人公告附件xew1y2lqwfy 2021-11-05 00:00:55 【大 中 小】 附件2 泉州丰泽城建融升建筑工程设备有限公司招聘工作人员计划表 岗位类别及名称 招聘                                                                            人数 所需资格条件 考试方式 备注 年龄要求 性别 户籍 学历要求 专业要求 条件要求 副总 1 45周岁以内 （1975年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 工商管理类 1.具备管理领导能力、工作组织能力、分析能力； 2.能够尽快熟悉企业的业务及流程，具有10年及以上企业全面管理工作经验； 3.从事过建筑工程管理、市场营销管理工作者优先。 笔试50%+面试50% 办公室兼资料员 1 35周岁以内 （1985年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 中国语言文学类、行政管理 1.具有较强的文字写作能力和语言表达能力；                          2.具有较强的档案资料文件接收登记、管理归档能力；                                    3.1年及以上相关工作经验。 面试 人事主管兼经理助理 1 35周岁以内 （1985年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 人力资源管理、行政管理、工商管理、公共管理 1.具备日常人事管理的知识和技能；                                2.掌握有关人力资源管理及劳动管理的相关法律法规；                        3.熟悉公司管理人事、薪酬、考核、培训、劳动关系等业务管理；                                                                                4.具有良好的计划和综合分析能力；                                       5.具有3年以上企业管理工作经验，曾担任总经理助理为佳。 笔试50%+面试50% 会计 1 35周岁以内 （1985年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 会计与审计类、财政学、经济学、国际经济与贸易 1.具有2年及以上会计工作经验；                                                                                                                                                                                                 2.具有会计类资格（或职称）； 3.熟悉财税法规政策及会计准则要求； 4.熟悉财务软件及其他电子办公软件的操作。 面试 出纳 1 35周岁以内 （1985年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 会计与审计类、财政学 1.熟悉财务工作及银行、税务等外部机构办事流程；                 2.熟悉财税相关法律法规                                                                    3.熟练使用财务软件及各类办公软件；                                    4.具备较高的资金安全意识，原则性强，工作认真；                              5.具有1年以上相关工作经验。 面试      工程人员 3 50周岁以内 （1970年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 土建类 1.熟悉建筑工程相关法律法规、标准和管理规定； 2.熟悉各类工程（土建类）施工图，了解相关施工规范，熟悉建筑工程施工基本知识；                                                        3.具有3年及以上相关工作经验；                                           4.爱岗敬业、严谨务实、团结协作，具有良好的职业操守； 5.持有二级建造师及以上证书、安全员证书者优先考虑。 面试 物管主办 1 35周岁以内 （1985年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 不限 1.有较好的物料管理意识、出入库管理技巧；                                           2.做事有条理，工作仔细，责任感强，有3年及以上仓管相关工作经验；                                   3.了解管理物资的特性、存放注意事项；                                      4.掌握基本的办公软件应用。 面试 物管员 2 50周岁以内 （1970年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 不限 1.熟悉进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能，有1年以上相关工作经验；                                           2.做事有条理，工作仔细，责任感强；                                                                        3.熟悉电脑办公软件操作。 面试 技术人员 2 50周岁以内 （1970年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 土建类 1.熟悉各类工程（土建类）施工，了解相关施工规范，熟悉建筑工程施工基本知识； 2.熟练掌握CAD等绘图软件,具有识图绘图能力； 3.具备对施工项目进行技术指导监督的能力；                                    4.能够处理施工中一般性的技术问题，监督管理施工现场；                                                                                            5.具备3年及以上相关工作经验，有爬架绘图经验的优先。 面试 商务部人员 2 40周岁以内 （1980年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上   经济学、管理学大类 1.能够正确掌握市场，掌握市场发展方向，灵活应变；                              2.具备分析市场信息，把握客户需求，制定销售计划，完善销售项目的能力；                                                                          3.能够领导和监控市场人员，做好客户跟踪维护，确保销售任务的达成；                                                                    4.具备3年及以上相关工作经验。 面试 市场开发人员 2 40周岁以内 （1980年10月至2003年10月期间出生） 不限 不限 本科及以上 不限 1.有较强的上进心、行业发展趋势判断力、协调沟通能力；                                                                                                      2.具备一定的销售知识和良好的谈判能力；                                                  3.具备2年及以上市场开发运作相关工作经验，熟悉建筑工程承包工作的优先考虑。 面试 备注： 1.相关资历证书、工作经历计算时间截止到2021年10月31日； 2.具体专业详见《福建省机关事业单位招考专业指导目录》（2021年）； 3.符合免笔试资格的报考者面试成绩为其最终成绩；其余报考人员考试最终成绩=笔试得分*50%+面试得分*50%，上述成绩有效期均为1年，自成绩公示之日起计算； 4.各岗位体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》； 5.各岗位薪酬面议,不提供食宿及租房补贴。

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