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气象局气象发展与规划院是中国气象局直属事业单位，主要承担开展中国气象局重要方针、政策、发展战略和气象业务技术体制研究；气象发展规划理论方法研究、技术标准、规程、规范研究；承担气象事业发展纲要、总体规划、区域规划、重大专项规划研究编制；承担气象工程咨询工作，负责国家级重点工程项目建议书、可研报告、初步设计编制和项目评估评审；为中国气象局及所属单位提供资产管理与服务等工作。

一、招聘岗位

二、招聘原则

坚持“公开、公平、公正”的原则，充分体现“公开招聘，平等竞争，严格考核，择优录用”的方针，保证补充人员是岗位急需，德才兼备的优秀人才。

三、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治立场坚定；

（三）具有良好的品行和职业道德，热爱气象工作；

（四）具有与招聘岗位要求相符的学历、学位、专业或技能条件；

（五）国内普通高等院校毕业生，毕业报到时需同时具备相应学历毕业证、学位证和就业报到证及其他相关手续证明。

（六）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（七）岗位所需的其他条件。

四、报名方式

（一）应聘毕业生通过以下方式提交个人简历：

1．登陆气象人才招聘网站（http://zp.cmatec.cn/），在左侧“直属单位”列表中选择“气象发展与规划院”，注册登录后在线填写简历。

2．岗位选定后无须重复提交。

（二）简历接收截止时间：2021年12月23日。

（三）简历填报注意事项：

1．简历中填报的专业需与毕业证书保持一致，一经核实有误，取消录用资格。

2．简历中需填写英语四六级的成绩或其他能证明英语水平的考试成绩。

3．简历中填报的生源地应为本科入学前户籍所在地，研究生入学前有工作经历并已经在工作地落户的，生源地应为工作单位户籍所在地。

五、招聘程序

（一）发布招聘公告。通过网络发布招聘公告。

（二）报名与资格审查。应聘人员通过气象人才招聘网站提交简历，并提供相关材料配合资格条件审查。

（三）考试。考试采取笔试、面试方式进行（政策研究岗、规划业务岗、规划编制岗、工程设计岗、政府采购岗直接采取面试方式）。考试主要测试岗位所需的专业知识、业务能力和综合素质。

（四）考察与体检。根据考试成绩确定考察对象，考察内容包括思想政治表现、道德品质和在校表现等情况。组织拟接收毕业生进行体检，体检项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准确定。

（五）公示和聘用。在中国气象局官网向社会公示拟聘人员信息，公示时间不少于7个工作日。根据公示结果，确定正式录用人员等。

六、联系方式

联系人：杨老师

电话：010-68409495

中国气象局气象发展与规划院

2021年11月23日