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根据医院业务工作的需要，经研究决定，拟招聘财会、基建类人才若干名。具体招聘条件见附表。
相关要求：
（一）报名
网上报名：应聘人员即日起可将个人简历及相应毕业证、资格证、荣誉证书等附件材料一并发至指定邮箱jfsrjk@163.com，计划招满为止，邮件标题注明：“市肺科医院+岗位名称+姓名”，请勿重复投递简历。
（二）面试
时间、地点另行通知，请各位应聘人员保持电话通畅，注意接听电话通知。
（三）应届毕业生就业协议管理
凡经面试、考核、体检通过，签订三方就业协议。
（四）其他事项
1、本院招聘工作秉承公开、平等、竞争、择优的原则，按照统一招聘流程和标准进行甄选。
2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格。
3、联系人与咨询电话：邢老师、杨老师，027-83616030（请在工作日工作时间内拨打）。
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武汉市肺科医院2021年人员需求计划
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科室
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人员 类别
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数量
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具体招聘条件
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备注
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财务科
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财务工作人员
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1
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应届生：
1.全日制硕士研究生学历，第一学历全日制本科，均为财会类专业；
2.年龄30岁以内，身体健康；
3.熟练使用财务软件，熟悉OFFICE办公软件操作；
4.有注册会计师资格优先，学习能力、沟通能力、责任心强。
社会生：
1.全日制硕士研究生学历，第一学历全日制本科，均为财会类专业；
2.年龄35岁以内，特别优秀者可放宽至40岁，身体健康；
3.熟练使用财务管理、核算工具、运营管理系统（用友财务软件、HRP管理体系），熟悉OFFICE办公软件操作；
4.有会计师职称、注册会计师资格优先，有医院相关工作经验者优先；
5.了解国家财经政策、会计和税务法规，学习能力强。
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审计物价科
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审计工作人员
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1
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应届生：
1.全日制硕士研究生学历，第一学历全日制本科，均为审计、会计类专业；
2.年龄28岁以内，身体健康。
社会生：
1.全日制硕士研究生学历，第一学历全日制本科，均为审计、会计类专业；
2.有会计师职称、注册会计师资格优先
3.年龄35岁以内，身体健康。
4.熟练使用核算工具、WORD、EXCEL等办公软件操作；
5.具有会计事务所工程项目审计经历者优先。
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收费处（派遣制）
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工作人员
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1
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1.全日制本科，财会类相关专业；
2.熟练操作计算机及办公软件；
3.工作细致、责任感强、具备良好的沟通能力和团队精神；
4.年龄35岁以内，身体健康；
5.有医院相关工作经验者优先。
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总务科（基建）
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基建工作人员
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1
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1.全日制本科以上学历 ，建筑学专业，年龄25岁以下（硕士研究生30岁以下，博士研究生不限年龄）；
2.具有一年以上在洁净室或无菌室的工程建设或运维管理工作经历；
3.英语四级及以上水平；
4.熟练掌握CAD、SketchUp等软件操作；
5.有基本建设项目推进工作经历，熟悉项目建设流程及要求；
6.有与规划、城建等部门打交道经验，具备良好协调沟通能力；
7.持有《中华人民共和国特种作业操作证》。
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我要应聘 本文来源：武汉市肺科医院
To no man will we refuse justice. 对一切人都应给以正义。 
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